梦想超越

梦想超越(UID:566535) 新手上路

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首先,就以目前的情形看来(新人已经招进来了,而且说好的是做三坐标岗位),首先你应该明白什么东西是最急需的,我们要有一个管理方向,那就是服从与执行,你需要做的是如何让你的工程师去教新员工三坐标(当然,在新人进来之前就要知会工程师),这是他需要去教的,是工作,必须...

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