头疼的改革

本以为换了新公司后一切能够好一点，可是往往事与愿违。
现在在一家公司做企业管理工作，主要负责的是体系建设、全面质量管理、创新工作管理以及公司年度发展规划方面。
虽说是集团公司，但是因为集团刚开始规模化，集团公司从筹建到现在也就是短短的一年时间，我是在集团公司成立2个月以后过来的，那是后集团公司也就是只有5个人，其中3个人是在子公司基础上调动上来的，说不好听的当时人事调动的时候，子公司也是选择的不想要的人抽调到集团公司的，可想而知，集团公司在建设过程中有多少困难！
因为是建设初期，刚开始的时候我不单单负责企管方面的工作，人事、行政一块也在做。刚入职第一天就接手了一次培训组织活动，是对集团公司以及各子公司的全体员工的培训，从工作至今，人事培训工作，自己也做过讲师，公司党工团活动四五百人的活动也组织过，但是相比较那次培训而言，我真的是感觉到了难度！集团公司包括各子公司在内，总工五十几人参加培训，培训学员缺勤，我打电话问子公司综合部长，结果得到的回复是“我不是这次培训的负责人，你找他们吧”。我培训的时间，我更是无语，所有学员没有一个自带笔和笔记本的，甚至有的学员直接把孩子带到了培训室！想想那次培训，我到现在还是回味无穷啊！但是作为集团公司成员，我们的责任就是去改革，去面对哪些不良的事实去改正。面对这个现实，我只有硬着头皮去执行，随着培训规定出台、规定的普及培训，以及后续的监督过程中，培训工作算是走上正轨！但是，距离规范或，那简直是微不足道的事情！
慢慢的，随着工作的开展。人事人员招聘到位，我开始筹划行政管理，对于行政管理工作，那时只有一个字来形容，那就是“怕”啊。当然，那不是惧怕，而是不想去弄！不想处理!主要有两方面，第一，集团公司人员除了我本人和一个外联人员，其余人员都是子公司上调，说不好听的，他们的办事能力实在不敢恭维，假如“你告诉他去食堂打壶开水，但是你没有告诉他去食堂怎么走，水壶还会是空的，他的回答就是：我不知道怎么去，所以没有打水！”可想而知，开展工作的苦难；第二点也是最关键的一点，集团公司除了有人，其它一点行政职权也没有，物资采购、办公用品管理，可以这么说成立之初的集团公司除了办事、打杂，可谓一无所有。记得又一次集团公司因为对外接待需要打扫会场，但是没有擦桌布，要到子公司去领毛巾用，我直接要求领用10条毛巾，方便以后使用，结果下面领料是需要子公司老总批准的，只给我了5条，还让领料人转告“别那么浪费”，现在想想真是让人哭笑不得啊！其它的就更不用说，要外出派车，首先要子公司综合部同意，那你就是再急的事情也要等人家车有空闲的时候、、、、
现在人事、行政工作经过近一年的梳理，已经基本理顺，但是毕竟作为民营企业，那种根深蒂固的管理模式，要想改革是说不清楚的，说好听了，我们是在一家企业集团公司上班，可是谁明白“去梳理集团筹建工作，那真是好比拿着脑袋去撞墙，假设立场不坚定，那真是随时都有走掉的心思啊”，人事工作虽说基本理顺，但是对于员工薪资以及任命的问题一直是高层争吵的问题，我呢，原则就是严格按照人力资源规划进行，设立薪资等级，对于人事任命也是，采用公司既定的考核方法进行，在执行过程中有一说一，遇到问题就要改正，只有这样才能一步步走向规范化，当然这需要公司高层的高度配合。但是公司财务部门以及子公司总经理，那是一个劲叫苦啊？总是能够搬出这样那样的理由。因为我们公司财务部门，所谓的财务总监，在集团老总眼睛里，那是元老啊，有的时候公司的决策可以由财务总监一个人说了算。所以现在一旦遇到她反对的事情，那真是头疼啊！有一次，公司以为旷工的员工，后来办理辞职手续，结果签字签到财务，这位总监要扣除员工最后一个月的所有工资，原因就是人家旷工，我跑去沟通，后来把法律条文都打印出来给她看，结果她扔给了一句“让他去告就行”想想咱做的也真是可怜人，后来我也发火，弄得整个公司职员都不敢说话，最后集团公司老总出面调和，公司损失该扣的扣掉，剩下的工资照发。有的时候想想，不懂法律的人，是有些可笑，但是再仔细想想，她之所以敢于这样做的原因。就不得不让人深思了，劳动法再怎么更改，对于劳动者来说，自己永远是个弱势群体！
以上这些还不算是难的，现在正在梳理公司财务权责问题，比如采购管理，审批权限放权的问题，评审之后再评审，可是每次执行的时候财务就认准一个死理，那就是包括子公司在内所以的账目没有集团公司老总的签字，一律不付款。对于这点我也是深刻理解，毕竟名营企业老板想要放权给下属，那是艰难的抉择，毕竟财务大权要我在手中的观念在每个老板心中那是不可触动的。但是反过来讲我们既然是要去走规范化就真的需要改进，就现状来讲，现在就连子公司买台电脑都要拿报告找集团公司老总审批，为这种事情，公司网管都走掉了2个。这种情况与“集团”这个字眼真的很不搭配！但是在这件事情上面，无论我怎么坚持，怎么找他做工作，谈话是时候答应的很好，结果每次实际执行的时候，集团公司老总也是当做不知道！真的很纠结啊？！！！