真的想不明白，公司为何会做出这样的决定

辛辛苦苦的一年劳动，自己已经明显的能够感觉到去年公司的效益要比往年好很多，但是公司的一纸关于年终奖金发放的通知，击碎了我们所有为之奋斗人员的梦想。0，这个数字意味着什么。给我的感觉就是，公司对于我们一年的辛苦付出持否定态度。这样的决定是否会造成人员的流失？公司是否有考虑过这方面的问题？作为一个部门主管，我很为本部门人员可能的变动担忧，却又无能为力。