【那些年】因为有你们,我才茁壮成长

【那些年】因为有你们,我才茁壮成长

还依稀记得2006年6月,我从遥远的深圳来到浙江永康这个小城市,之前是台资企业,现在是民营企业.人生地不熟.刚来到这里,看到这里品质管理杂乱无章的现象,就有一种在这里大干一场的想法.我的第一个职务是品保部长助理,品保部长是一个40多岁的中年人,为人很稳重,后来才知道姓徐,之前是做总经理助理,因为最近组织的一次变动才做这个职位.我的到来,让他看到了希望.在工作上对我很是支持,哪怕是欠成熟的也让我先尝试一下,因为我之前是分管IQC的,对部门工作并不是熟悉.所以开展起来未免有些羞涩.但年轻人有股子狠劲头,不仅把厂里质量统计分析工作做起来了,而且还主导了好几次公司的质量会议.就这样慢慢的工作就做起来了.

后来因为厂里的组织架构变动,我的直接上司变成了老杨,他是公司的亲戚,在厂里的时间最长,很有权威,唯一的不足就是土生土长,对一些先进的管理理念不是很了解,但对处理质量异常很有经验,属于技术性的人才.他做正职,我做副职,虽然我们性格很不一样,但在工作上他完全放权让我做,即使犯了某些错误,他也一个人担起来了,还记得有一次转子车间出了一次批量性事故,损失很大,按理说我要担一部分责任,但他在老板面前全部把责任揽走了,现在想想,很是惭愧的.

06-07年正是我从一个科室负责人到一个部门负责人的转变,在转型过程中碰到各种各样的困难和挫折,很幸运的是,碰到徐总和老杨这两个生命的贵人,让我很顺利的迈过了这个坎,正因为在那个厂的经验,才让我后续的职业生涯产生了质的变化.现在想想06年我才25岁,无论是心理素质和管理修养也或是交际沟通能力都不是很好,脆弱的肩膀挑起了部门的重担,不得不要感谢他们.后来因为一些原因我离开了那个公司.我走时,徐总还亲自找我聊天,觉得我离开,对公司很可惜,毕竟在公司做了三年,可以独挡一面了,公司培养一个人不容易.

如今我离开那个公司三年了,不知道他们过得好不好,我在心底里祝福他们.