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如何在困难中前行


当前,国际、国内的经济形势都不是很乐观,上次听陈副总也对中国2013年一季度的经济形势做了一个总体的分析,确实形势比较严峻,在如此情况下,做为生产一线的我们又在想什么,干什么。
结合自身的实际情况,我想谈谈个人的想法:
1、首要任务是要稳定队伍,包括员工队伍、管理、后勤人员队伍。
人是第一位,没有人也谈及不了生产,更何况是销售、质量等等,那么如何稳定队伍呢?
1.1、合理安排人员,人尽其才,每个人都有事情做,都能拿到钱。
1.2、都和员工交心,不要有一种盛气凌人的感觉,人家有想法也不想和你说。都为员工解决一些实际问题。
2、尽一切办法节约成本,提高利润。
2.1、细节成本,比如说无人灯、无人水、无人机等等。
2.2、原、辅料成本,降低次品率,提高成品率。
2.3、质量成本,争取第一次就把事情做好,做对!不要因为返工造成人力、物力浪费。
2.4、时间成本,各部门加强协作,客户需要的货在最快的时间内交付,提高存货周转率。
2.5、人力成本,是否可以通过优化工艺、简化工艺提升工效,降低成本。
3、强化车间内部管理,提高管理质量
借助于目前的考核机制,强化责任制和内部管理,提升管理质量

2 个评论

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发起人

hanyu0805
hanyu0805

本人至2004年参加工作以来,从事过销售员、质量管理、生产管理等工作,对销售流程、质量管理、生产管理的关键点有相应的了解,尤其是ISO13485:2003和欧洲法规,本人连续三年参加TUV举办的内审员培训,并都取得了内审员证书,通过这几年的工作,本人总结如下:1、 工作中多沟通,通过沟通,达到信息的交流,增加了解,消除障碍。2、 善于总结,工作中不可避免的会遇到各种各样的问题和错误,通过总结,避免以后出现同样的错误。3、 多学习,三人行必有我师也。

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  • 发布时间: 2013-04-12 12:30
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