回顾我毕业至今三年多的质量路

　　07毕业时，很茫然的进入了一家笔记本代工厂做了QA,步入了质量这行；
 
　　在QA待了两年多，在职时，工作就是测试，对系统&功能&兼容性测试以及各仪表仪器的使用有所了解；
 
　　期间有幸做过一段时间project leader，让我有机会接触更多的人，才慢慢对生产制造有了进一步的解；
 
　　同时也坚定了自己对未来职业规划的决心，因为知道，自己的有太多的兴趣爱好，性格也不适合做技术这行
 
　　现在想起来，08年中至09年中这段时间是处于原地踏步状态，因为在不断的茫然与徘徊，计划也一次次的变更，这都源于没有对自己有清楚的认识！
 
　　“兴趣决定命运!”可能并不完全对，但从我个人的角度反观，还是很有帮助的：对应80后，大多数的人都很有危机感（来自网络&朋友&家人等方面的压力），但同时也缺少判断和决策力，导致在面对个人职业规划方面一次次的下定决心，也一次次的否定之前做过的决定，往往在一个并不适合自己的职位上徘徊不前，或者说是迷茫、挣扎....
 
　　于是，在10年5月份转入公司的SQE部门，这可能是我这二十几年来下过的最重大的决定，是经历深思熟虑的。
 
　　“如鱼得水”这个词形象的代表了2010.4.28→今天我的状态，短时间熟悉了各个流程，以及这个职位上的工作模式，包括厂内外的沟通方式和技巧，当然也包括知晓这行内一些猫腻的事情；期间处理了几个影响比较大的case，得到过老板多次的表扬，也加了工资；随着issue的处理，经验在逐步积累，而与身边同事和朋友的交流，使得我对质量这个词、质量管理的认识也在升华；
 
　　Memory&Touchpad&CPU&IC等材料的管理使我了解了诸多世界五百强企业以及他们的文化和对质量这行的认识；此外也管理过Camera&Speaker等材料，其中在Camera厂商的管理，自我评分90分；稽核过江浙沪地带所有的Camera厂商，对其材料的特性及其生产制程乃至供应链都有所熟悉，可以上交一份详细的供应商评比资料给大老板作为参考；其中还共享过各家优点，指导其相互改善。面对不同能力不能文化背景的厂商，用不同的沟通和管理方式，是这段时间内非常值得提炼的经验总结。
 
　　很奇怪，SQE这边的工作量是QA的3倍有余，但我并无感觉到累，相反很长时间内，人还处于“亢奋”状态，可能这就是所谓的兴趣所带来的动力；一年的时间，在公司现有管理的基础上，也逐渐有了自己的一套供应商管理心得。
 
　　面对无数的会议，能够轻松的面对，面对各种争执，可以坦然的处理，一直坚信：做供应商管理，无论环境（厂内&供应商），我们首先要做的是完善自我！用最锐利的眼光，最专业的分析、最果断的决策、最有效的方法来处理每件事，这是我SQE工作以来一贯坚持的作风，用我的行动来感染他人，最终让所有人都提高对质量的认识（这可能有点理想化，但我会继续坚持）。
 
　　3/30接到6个面试电话，最后选择了2家面试：
 
　　由于拥有QA&SQE的工作经验，管理过Camera厂商，对测试这块也比较熟悉，美企的面试非常顺利（三点完全与要求匹配），第二天就上午就给offer，薪资也是目前的2倍多，office环境，负责管理华南地区的代工厂&指导QA制定测试项目和相关标准；
 
　　国企的面试也很顺利，谈了我这个职位以及行业的认识，由于已有美企的offer，说话也硬了很多，年薪开到了15W，但也在预想之中，价格方面有所相差，地点也太偏，是工厂企业，最后选择了放弃。
 
 
　　25号新公司报到，20号从目前的公司离职，感慨颇多，要感谢的人也很多很多，回顾毕业后三年多的时间，是该总结一下，来迎接下一个挑战了！

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