新公司十三天 关于新工作的感想
进来现在的这家公司工作13天,感想如下:
1.比较不适应:
原来做ISO专员都是放在总经理之下,体系方面工作直接向最高主管汇报,体系的工作完全由我说了算,可是来到这里,ISO专员隶属于品保经理之下,品保经理还有个助理相当于副理,体系的事直接向助理汇报,有时经理还要管一管。
比方说公司质量手册与程序文件原来发行时都是使用绿色纸,我来时没有人与我交接,手下的文员也是新来的,我就让她再发行时全部换成了白色A4纸,给到经理签名时他没说什么,可发行后就被他找过去K了一顿,晚上部门会议上继续被K,说ISO是什么,国际标准化组织,是你想改就能改的吗?多少年没被人K了,当时真是涨红了脸,非常羞愧。
再后来,他直接跟文员说,所有回收ISO文件全部不可以作为二手纸,全部销毁,文员说这样很浪费,他说成本不是你要考虑的问题,无语!
2.ISO执行力:
进来第一天就是内审,组长是经理助理,五个内审员都是刚从培训机构培训的,经理助理说有通知了所有部门的主管(这里的组织架构为每个部门都有一个经理,下面再是主管),但是内审会议时,没有一个人去,只有几个内审员到场。
正式审核时,都不会,分了三组,每组都要求我参与,因为他们都不会,最后在审核现场变成我说他们写。还好至审核现场时部门主管还是比较配合。
3.关于上班时间及福利
这里的职员一般都是义务加班,没有加班费,而且似乎都习惯了,晚上都会来办公室,我因为住在外面,也一直没有加班的习惯,下班就回去了,可能在老大眼里看成是不积极,估计过了试用期工资的数目有点悬(因为进来时说如果表现好试用期数目会超过你要求的数目)。
这里的员工工资与劳动法还是有差距的,现在底薪才960还没涨上去,要满一年后才给买养老保险,当时是说过了试用期就给买,但是只给买工伤和医疗,这点让我很纠结。
4.总结:
优点:伙食和宿舍条件都不错,比较注重培训,每年有定期旅游和加
1.比较不适应:
原来做ISO专员都是放在总经理之下,体系方面工作直接向最高主管汇报,体系的工作完全由我说了算,可是来到这里,ISO专员隶属于品保经理之下,品保经理还有个助理相当于副理,体系的事直接向助理汇报,有时经理还要管一管。
比方说公司质量手册与程序文件原来发行时都是使用绿色纸,我来时没有人与我交接,手下的文员也是新来的,我就让她再发行时全部换成了白色A4纸,给到经理签名时他没说什么,可发行后就被他找过去K了一顿,晚上部门会议上继续被K,说ISO是什么,国际标准化组织,是你想改就能改的吗?多少年没被人K了,当时真是涨红了脸,非常羞愧。
再后来,他直接跟文员说,所有回收ISO文件全部不可以作为二手纸,全部销毁,文员说这样很浪费,他说成本不是你要考虑的问题,无语!
2.ISO执行力:
进来第一天就是内审,组长是经理助理,五个内审员都是刚从培训机构培训的,经理助理说有通知了所有部门的主管(这里的组织架构为每个部门都有一个经理,下面再是主管),但是内审会议时,没有一个人去,只有几个内审员到场。
正式审核时,都不会,分了三组,每组都要求我参与,因为他们都不会,最后在审核现场变成我说他们写。还好至审核现场时部门主管还是比较配合。
3.关于上班时间及福利
这里的职员一般都是义务加班,没有加班费,而且似乎都习惯了,晚上都会来办公室,我因为住在外面,也一直没有加班的习惯,下班就回去了,可能在老大眼里看成是不积极,估计过了试用期工资的数目有点悬(因为进来时说如果表现好试用期数目会超过你要求的数目)。
这里的员工工资与劳动法还是有差距的,现在底薪才960还没涨上去,要满一年后才给买养老保险,当时是说过了试用期就给买,但是只给买工伤和医疗,这点让我很纠结。
4.总结:
优点:伙食和宿舍条件都不错,比较注重培训,每年有定期旅游和加