5-14 质量经理的一天 面试

今天没有打算上班了，因为我要去一家世界五百强的企业面试QM,这次的面试准备得不是太多,因为是同一行业，又是我现在的职业，对此我还是非常有信心的。听说Plant manager 以前是做电子行业，对人要求是比较强势的！对公司的背景有一些了解，一年前的猎头公司也曾找过我去他们深圳的一家工厂。这次实在是经不起猎头再三游说，终于被他们三寸不烂之舌说动了心。
 
一路上还十分顺利，就是选择错误了车型，本来一个多小时，摇了将近三小时。心情十分平静，公司也没有什么事情来烦我。一路在想面试官会问到些什么样的问题。
 
到了公司大堂也没有想象中世界五百强那样的气势磅磗，显得十分低调，面试的程序我就不一一介绍了，因为每个公司的都一致。等了大约半个小时候多一些的时候，没有经过人事部就由plant manager 面试，他开始没有介结他，我心里一直在想，一定不是人事的，问的问题十分的简单，我听猎头说，他们在简历上筛选了一大批人下来，没有想到问题不是太叼钻，基本上回答令到他都还满意。问了一个如何处理质量与生产部门的关系，我觉得应该他觉得最满意的一个地方，因为生产及质量经理都是向他汇报的。大致我也是前些日子讲到“质量部与其它部门的关系”中一致。我来是与生产部门斗的，协助，帮助他们解决问题，引导他们做到客户满意质量的品质要求。
 
看来可以是plant manager觉得还行，一定要制造总监（负责三个工厂的管理工作）待下午面试，中间来点插曲，因来面试约好10：00，结果我差不多10：30才到。自己耽误了时间，只有等下行了。
 
下午等待的时间稍长，足足有一个小时，与制造总监谈了一会儿，人挺好，工作的问得不太多，只是问了一些具体我做的两个绿带项目情况，还问了一个CS部门为何总是认为质量不足，有很大的改善空间, 你的看法。我扯得有点远，说QA也需要架起一座与客人沟通的桥梁，Customer quality view. 想想真有点扯得远，他以为我没有明白，我真听懂了，我重得了他的提问，没有想到我的曲线救国的效果没有达到。后面我就说了是质量的沟通不够，CS报怨也是质量改进的动力。呵呵！这问题回答得有此白痴。
 
另一个问题我觉得也十分难回答的就是，我前面讲过，我从事的行业没有变，职位大致都是质量方面的工作，他反问我，现在印刷包装不景气，为何还要呆在这个行业中，我就说我可以通过对自己的提升，向更大的职业平台发展。这样并不矛盾，以我的专业，专注，我相信一定行。
 
人事部经理是最后一个出场的小丑，我觉得十分没有意思。就是问了团队的组建与人员的激励，这不就是我平时做得很多的事么！问他的待遇情况也不知道，一些福利情况也不明的，我说税后要15K, 那他就问我税前是多少，我说不知道，你帮我算吧，他说是不是要20K的税前，真让哥有点失望，行就行，不行拉倒。跟那家伙扯得最久，想套我的管理经验，就免费教教他吧，看似经验不足。处理一些麻烦人的工作有些头痛吧！最后他们需要开会讨论，给我感觉就是薪资的问题了，管它呢！是你来挖哥的，哥不急着找东家！
 
差不多下午又谈了一个多小时，说得口干舌燥。最后就他们say bye bye.回去等消息！