感动到迷茫
天气: 晴朗心情: 高兴昨夜一口气看完《我的职业生涯从QC到总经理》这篇文章,感触很是深刻:一是为作者在ZDL公司义愤辞职激动(在台资被台湾经理骂作大陆猪愤怒辞职),二是作者对工作的不断进取心以及对工作的不断总结,个人的工作能力不断提升,最终成为了总经理感到敬佩。
回顾自身的职业经历,回悟中发觉失去了太多的时间,在混的状态中度过了八个月:
第一份工作在私企作电工,产品是氖炮,进入工厂第一天,被带到会计那(老板的小姨子,主管财务和人事),问了一些简单的问题,比如能否吃苦啦,这份工作是熟人介绍的所以当时立即回答能,我也问了一些问题,其中之一就是每周是否休息两天?当时记得办公室里的人听了轰堂大笑,会计说这是私人企业,每月休三天(也就是两班倒班时的休息,十天一次倒班),工资大抵每月月底发出(后来经常拖欠工资)。现在想想私企大都也是如此吧。就这样通过面试被带到了车间(进入车间第一感觉就是热),交给了当时的电工孙师傅,第一天的工作就是拎着师傅的工具包到处跑,后来老板新建了一个工厂,原先是租的别人的,我又随同师傅做起了水电安装,设备制作,那段经历提高了动手能力,也对厂里的设备有了本质的理解,以致于日后和师傅一起倒起了班。在厂里上班大抵一个模式,设备出问题去维修,之余就是到处晃,找工人吹牛,很是惬意。厂里没有质量部门,但有检验部门,产品全是全检,主要看氖炮发光程度分良品与次品,次品也卖仅是价格低,不良品就是不亮的氖炮,当然全部报废,发生不良就是找来领班说明一下,没有所谓的质量改善,不良统计也全是随便填填,填多了领班要扣工资。(明天继续吧)
回顾自身的职业经历,回悟中发觉失去了太多的时间,在混的状态中度过了八个月:
第一份工作在私企作电工,产品是氖炮,进入工厂第一天,被带到会计那(老板的小姨子,主管财务和人事),问了一些简单的问题,比如能否吃苦啦,这份工作是熟人介绍的所以当时立即回答能,我也问了一些问题,其中之一就是每周是否休息两天?当时记得办公室里的人听了轰堂大笑,会计说这是私人企业,每月休三天(也就是两班倒班时的休息,十天一次倒班),工资大抵每月月底发出(后来经常拖欠工资)。现在想想私企大都也是如此吧。就这样通过面试被带到了车间(进入车间第一感觉就是热),交给了当时的电工孙师傅,第一天的工作就是拎着师傅的工具包到处跑,后来老板新建了一个工厂,原先是租的别人的,我又随同师傅做起了水电安装,设备制作,那段经历提高了动手能力,也对厂里的设备有了本质的理解,以致于日后和师傅一起倒起了班。在厂里上班大抵一个模式,设备出问题去维修,之余就是到处晃,找工人吹牛,很是惬意。厂里没有质量部门,但有检验部门,产品全是全检,主要看氖炮发光程度分良品与次品,次品也卖仅是价格低,不良品就是不亮的氖炮,当然全部报废,发生不良就是找来领班说明一下,没有所谓的质量改善,不良统计也全是随便填填,填多了领班要扣工资。(明天继续吧)