申请离职日

上周五成功的面试了一家瑞士企业，并当场签到了Offer。周一早上来把该报销的报销，该交接的工作整理整理，因为刚来还不到3个月，所以需交接的东西并不多。这周时间不知道如何度过了？
经过这里换工作及寻找新的工作，有如下几点想分享：
1.公司的实力不得不考虑；
目前的公司虽也算上外资企业（意大利），但是丝毫没有一般人口中的外资企业那种感觉，再加上里边的管理混乱，平均1年变革2次，此变革非一般小打小闹，而是从董事长往下的整个公司的变革，包括了组织架构变更，部门的调整，人员的调动等等方方面面；
2.人事经理频繁离职，平均半年一次；
一个公司的文化是长期以来形成的，如果一个公司的人事经理都变更频繁，不知所谓的企业文化从何而来？

[]工作是生活的一部分，如果工作不能带来快乐的话，那么没有必要继续；[/][]找工作面试时，不用刻意去掩饰自己的不足，实话实说，当真正无法回答问题时，坦然地说：对不起，我不懂。不要怕不知道，最怕的是不知道而装作知道，那么就是一种欺骗。要知道，面试我们的人毕竟不只是面试了我们一个人。不要去钻空子；[/][]关于离职原因，我一向坚持，说真正的原因。也许是我的离职情况比较少见吧，每次谈到离职原因，我都坦然地说出了自己的真正选择离开的原因。[/][]仪表：干净，整洁，大方，得体足以。[/]

7.请祝福我，在新的工作岗位上找到自己的快乐，也祝愿各位质量人，工作顺心！