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是先加工资后做事,还是先做事,才能加工资!

我的同事在他的领导增加一些额外任务时,跟我抱怨说“我拿这么多工资,就做这么多事,除非加工资!”,我认为,给他增加任务,说明他有潜在能力做好这事,但事情还没有做未免太急了点,我的想法是,事情办好了,加工资升职是一个迟早的事!办不好,凭什么加工资!大家有什么看法?欢迎讨论[ 本帖最后由 heyuek 于 2007-1-17 22:41 编辑 ]

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heyuek
heyuek

现在经营海运康高清网络摄像机http://hyktech.taobao.com12年的质量管理经历;9年以上时间在手机产品相关的行业里从事生产质量、供应商质量管理、项目质量管理、流程体系等岗位。熟悉手机PCBA的研发、制造、供应链等。

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  • 发布时间: 2007-07-23 13:30
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