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变革4

国庆长假在有点忐忑中度过,今天上班把改革计划提交CEO,得到了两个多月的限期,要真刀真枪的干活了。
决定把目标订为按周为目标, 一部门一部门的评估进行。

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  • 发布时间: 2011-10-06 12:09
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