质量、环境内审员培训
24-26日参加了质量、环境内审员培训,类似的培训已不是第一次参加了。发现了一个问题,不同的老师授课的方式不同,侧重点也不同,风格就更不相同了,但是,似乎环境的内容老师讲的都不是很细,最多一天就讲完了。可事实上环境的内容却也并不比质量的少多少,也许是因为环境的内容都是要靠实践的,各单位的共性不是太大,所以老师说起来似乎觉得没有多少针对性,泛泛而谈。
这次的老师,相比上次的老师讲课要好的多,可能是因为谭老师年纪较大,相对来说认真许多,经验丰富,阅历也多很多吧。本次我们一行八人参加,各部门都派出了至少一人参加。以后公司的内审员增多了,希望大家可以共同努力,共同将公司的两体系推行的更好,更有效。大家一起做,总比一个两个人做要好的多,体系讲求的就是全员参与,虽说很多公司都做不到,但至少可以稍稍改进些,已经很不错了,持续改进嘛,从一两个人,到七八个人,最终到十几个人,也许用不了多久就真的变成了全员参与了,期待呀!
接下来想进行一次内审,这样大家可以学以致用,可以考核自己究竟学习效果如何,还有哪些欠缺,在不断的实践中进步,大家共同努力,共同学习吧。最终目标就是使得公司的体系适宜、符合、有效!
这次的老师,相比上次的老师讲课要好的多,可能是因为谭老师年纪较大,相对来说认真许多,经验丰富,阅历也多很多吧。本次我们一行八人参加,各部门都派出了至少一人参加。以后公司的内审员增多了,希望大家可以共同努力,共同将公司的两体系推行的更好,更有效。大家一起做,总比一个两个人做要好的多,体系讲求的就是全员参与,虽说很多公司都做不到,但至少可以稍稍改进些,已经很不错了,持续改进嘛,从一两个人,到七八个人,最终到十几个人,也许用不了多久就真的变成了全员参与了,期待呀!
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