多从自身找原因！！！

工作年数长了，总觉得领导不重视自己，工资给得太少。可能许多人都有这种想法，我也一样。
站在自己的角度上想，可能一点没错。可站在领导角度上，他可能要考虑你的能力确实还没到一定的高度，另外，给你工资高了，年纪大的有想法，老员工比年青员工肯定能闹，领导都怕员工闹事，只能“欺负”年青员工。
因此，作为年青员工的我们，只能踏踏实实做好工作，不断提高自身能力，不要把眼前利益看得太重。
如果，你觉得自己能力够了，领导又不用你，那你的走吧，翅膀硬了就飞吧，哈哈！