献给面试失利的或正在求职的朋友

在论坛上看到一位面试失利者的气馁和困惑，本来想通过回帖，但是写着写着发现比较多，就另开了一个话题。把自己当时的应聘经历做个总结，希望对面试的朋友有所帮助。

我在结束上一份工作前，是裸辞，休息了一个多月，然后开始找工作，找了2个月左右时间。开始比较挑剔，也不着急，对工作地点，薪资，工作环境，以及和上份工作的对比都有诸多限制。

时间就在找工作中慢慢流逝，到第三个月的时候，发现自己有些着急了，就开始广撒网，姜子牙钓鱼，愿者上钩，后来发现我不是姜子牙，也是屡屡碰壁。
期间获取的面试机会很多，很多连自己都不记得了，但是概括说来有，温度传感器研发（私企），磁盘企业的工艺（合资），最大代加工企业的质量（台企），藤艺家具的项目质量工程师（欧美），相机企业的质量（台企），陶瓷行业的监理（上市私企），还有一些真的不记得了。中间有些企业得到了offer因为个人原因没去，有些因为得到的offer待遇不合适拒绝了，当然更多的是面试直接给淘汰了。
我说这么多不是在炫耀什么，其中对我印象最深的是那家生产相机的台企，面试后其质量经理对我说了一句我永远都不会忘记的话：“我觉得，你毕业这两年是白学了，你什么都不会！”

这句话当时对我的打击非常的大，让我很气馁，也很悲观。后来但凡有面试，必定提前做好准备，查阅资料，期间我曾对着ISO9001 体系标准，中英文对照一句一句的记忆，理解做笔记。


后来我进了一家欧美企业（不在上述清单内），做生产工艺，目前转做质量。目前虽然不是很成功，但是工作起来也比较得心应手，自认为工作和学习能力都不差。 再回顾当时那位面试经理对我我说的话：我毕业那两年并非什么都没学到，恰恰相反，我学到了的N多，而那些知识对我后来的工作都有很大的帮助，让我受益匪浅。感谢此经理对我的(中肯评价) 否定，后来我明白过来：

1）你不需要得到所有老板的认可或欣赏，只要遇到一个就足够了；
2）你所学的知识和掌握的技能，并不一定是你面试老板所需要的——请将产品或自己推荐给需要它的顾客或雇主；
3）种瓜得瓜，种豆得豆，你所付出的终究会有所回报，即使当时看来和你的工作毫不相干。