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四十不惑的质量人,该考虑把经验积累转化为货币了

一不小心42岁了,赡养老人,抚养孩子,努力工作,事儿真不少。年龄越大,对钱的欲望越大,总觉得钱不够多。40岁以前从来没有这种感觉,那个时候是幸福了,工作很辛苦,从来不考虑工资的多少,从来没有把挣钱当成一件事儿,固执的认为:钱是努力工作获取能力的副产品。现在转变观念了,好像是遇到了一个瓶颈,一个挣钱的瓶颈,而不是以往的能力上的瓶颈。危机感越来越强,记得以往每次危机都会给我带来无限的动力,已经自己想象不到的解决危机的动力。自大学毕业后,这次的危机感应该算作是第四次,相信这次依然可以从容的应对,迎接第四次飞跃,这次飞跃将是多年积累的知识和经验转化为现金的过程。
质量人的飞跃,有哪些呢?我认为可以做外部培训师,讲自己的成功经验,分享自己的管理心得;可以找个职位高的企业,用多年的积累创造更大的业绩,当然第一个是优选。

3 个评论

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发起人

jameschen9
jameschen9

从技术人员到管理人员的转变仅仅因为薪资的问题,为了筹钱买房进入了高薪的公司,从2000年一线QC开始,职务和薪资提升的幅度高于质量技能提升的幅度,这种忧虑即将改善,质量证书将在经济萧条期源源不断的获得

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  • 发布时间: 2016-06-18 01:43
  • 浏览: 2211
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