兰儿

兰儿(UID:88606) 新手上路

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对人对事不卑不亢。没有规矩制定规矩,有了规矩就去执行。但是,做人要低调一点。对上不盲从,对下不“指使”。

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如果被我碰到这样的员工,我一般先不管。:lol: 然后看看这个公司的管理制度,以及以前的执行方法。我不会很快的爆发,也很少爆发。:lol: 第三,思前想后的挣扎半天以后,本着对己对人高度负责的态度,痛下决心。。。决定从哪里着手:从制度?执行人?或是老总...

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我不知道为什么总是要讨论这个问题,换个话题好吗? 比如:个性与能力哪个重要?:lol:

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君子坦荡荡...:oo (? :col:.

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他们的水平是不一般,看学校我觉得就已经很让人羡慕了.唉...可叹的是,目前有些人的水平还不够,而且也没有被踢出去.但是,我相信,他们将来会成为公司的重要的一员. 压力来自于自己做人的原则.呵呵,YOUYI是个非常有责任心的女孩子.{V

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