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什么叫T/T啊????????????????????
2012-06-30 21:17
菜鸟都那么厉害!我还怎么混啊?:(
2012-06-30 21:34
这是老板问的,我说按资源的管理,管理评审,产品实现,测量分析改进四几个方面去审就把老板忽悠了。哎!对不起老板啊。
2012-06-27 21:33
我还以为是电脑呢。要是笔记电脑做成这样,那就真的亮瞎了!
2012-06-27 21:41
做质量还有高手和低手?懂6SQ的就是高手?
2012-06-27 20:52
俺公司挖煤的,做的效果不比小日本差。:lol:
2012-06-27 21:26
好好磨练自己。楼主除了英语好其它要加强。
2012-05-24 21:09
6SQ为众多质量人提供了相互交流平台,相信会越办越好!
2012-05-19 20:29
在优酷看到阿三坐火车那够壮观的,楼主不会也那样上班吧?
2012-05-19 20:36
好贴,顶一个!学习了。
2012-05-12 19:43
楼主好有霸气!哥先膜拜一下!
2012-05-09 15:41
有的人有牛的资本!这和个人的素质有关。
2012-05-11 22:17
这数据一看就知道过程能力指数严重过剩。杀猪用了斩牛刀。
2012-05-08 13:42
谈不上指点,我在6SQ只发过两个帖子,第一个是4年前的,那时候是个QC什么都不懂。在这个论坛学到很多东西。多看同行发的帖子。觉得自己欠缺的多找些书籍资料学习,提高自己的能力。 我在计划换工作,面试了5家企业前3家失败了。面试多几次就知道其实面试官面试提的问题...
2012-05-08 11:50
IPQC有产前对上线材料确认这一项。不知道楼主所说的挑出来不良属于哪个类别。如果是对产品质量有重要影响的还能在产线挑选出来。那这批物料要是还继续组装有很大的品质隐患哦。要马上上报处理。对产品质量没有直接影响的但比例大也要上报。对于挑选出的不合格品。我个人认为,...
2012-05-08 13:03
楼主!怎样了?成了不?
2012-05-07 20:06
楼主!你好聪明!这也能发现。我好膜拜你哦!
2012-04-26 19:06
同意3楼的做法。用固定颜色的器具装固定的产品。从发料到结束由物料员发放回收。加强员工的培训,信息传达到每个员工。让员工明白混料的严重性以及造成的损失。
2012-04-20 14:59
会英语。德语。资本够强的了!介意楼主换个工作吧!那娘们同老总的关系不一般啊。你挑几个不符合项目也没多大的意义。
2012-04-20 14:39
小朋友们坐好啦!一起听姐姐讲故事。。
2012-04-14 13:58
问这个问题的人想听到的答案肯定不是挑选。
2012-04-10 22:13
把一堆大米有两粒沙子想象成一个产品的外观有两个细小的小颗粒。楼主怎么做?
2012-04-10 22:57
具我面试的几次经验来看。企业还是比较注重个人的实际工作经验。不太喜欢听太笼统太理论的答案。他们希望的答案是你从以往的工作当中处理问题的方式来回答。每个人的管理方式不一样。就像前面有个朋友说的那样,面试就像相亲。你的回答是他认同的,那拿下的把握大。反之机会就小点...
2012-04-14 17:51
够用就行。又不是要坐文员。
2012-04-07 22:24
30块搞定,那东西自己懂就行。
2012-04-07 16:27
原因; 1检验员技术不够。 2生产不均衡及管理混乱。 3粗心大意。 4明知故犯。 对策; 1;选择技术高的检验员,或叫技术高的检验员复检。 2;均衡生产,对不合格品的管理标识,不要混料。 3;简化检验内容,避免手忙脚乱。工作时间过长会造成误...
2012-04-07 23:07
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