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你说的不错,该供应商就是业务下急单后临时开发的,并未经过品保审核、质量协议及技术协议的签订等正常流程进行评估,双方标准等问题甚至都没完全统一,仅仅是工程部门进行了样品承认!但若是现在重新走流程的话,会出现以下问题: 1.评估不合格,厂商品质体系、加工能力达不...
2012-01-13 17:59
理论上应该是一批产品的抽样数是不变的,致命缺、重缺、次缺的区别只是允收水准的不同,要不然检验抽样会很乱的! 建议LZ将抽样数定为125,重缺:AC =1 RE = 2,次缺:AC =2 RE = 3; 简化流程……
2012-01-11 11:34
先分别请两家的供应商的应用工程师协助进行分析处理,这个要求能追溯到供应商的生产制程, 同时厂内SQE也要做相关的分析验证; 如果还是没法找到问题的真因,建议找Second source(供应商C和D)进行实验验证,即: 假设供应商A产品没问题,用供应商C...
2012-01-10 10:49
关键是要看看做一些什么事情?能不能学到东西? 如果能锻炼人,楼主还是留下来比较好, 如果只是一些简单的事情,又没有什么提升空间, 那楼主还是先做好准备,过了年底,到明年再寻找机会跳吧……
2012-01-10 16:01
可以肯定的是你们公司管理很乱:为什么经常换材料却没有发行通知? 应先把公司明确的生产管理流程确定下来才是第一要务, 其他的才好办!
2011-10-10 15:02
想钱的只有在规模很大、很牛的公司里,像一般的企业,SQE基本只能想事了……
2012-01-11 11:14
写个8D,分析一下,不断改善和提高自己!!
2011-08-30 14:04
我们公司还TS16949呢,说出去很冠冕堂皇,其实品质不是一般的烂啊,归根结底还是技术部门不给力……
2011-08-30 14:13
看来你们公司体系并不完善,所以SQE难做很正常!建议做采购去吧……
2011-08-30 14:32
对我们公司而言,特采(MRB)是公司内部对判退之产品的最终处决方式,不会会签通知到客户的,因为很多不良都是客户反馈过的,客户肯定不会同意接受,但公司处于交期和成本方面考虑,通常会进行特采出货。(说白了,就抱着侥幸的心理,如果客户没有发现或抽检到,那就赚了);对...
2011-08-11 11:25
从另一个角度来说,楼主的公司效益河业绩还是可以,要是产品老出问题,市场订单也不行,公司内哪有那么清闲?老板、领导层不急的团团转才怪,下面的人也不会有那么好的日子过了……
2011-08-11 11:43
有外检站和外观标准,且标准是由工程部门制定的!但因不良比例太高,生产部门一直都有挑选不干净,导致不良品流出;工程部门也一直在找原因改善,但效果甚微!所以现在都在推卸责任……
2011-07-27 11:40
这个问题想了很久,人活着一定要有忧患意识啊!!!
2011-01-20 18:24
[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3393913&ptid=258660[/b] "因为有差异,才会有竞争,结果推动了社会进步;"……………………你看的恨...
2010-12-10 16:25
有哪些外观问题得不到解决?是厂商改善不了的吗?
2010-11-16 17:33
不错,很生动形象!!!
2010-10-12 17:57
我们公司就是这样,有一道工序是委外的,但那厂商是具垄断性质的,我们下的订单很少,一般来料50%是不合格的,但是没办法,不管来料质量怎么差,公司依然每批都特采,几个月下来特采单都可以订成厚厚的一半书了,要我们SQE去要求厂商改善,厂商可不理你,反正我做的产品质量...
2010-10-09 17:54
“我们多年来都是采用事后统计的办法确定总合格率,但大多数情况下无法确定是哪个工序发生的不合格”————产品不合格不能确定是哪道工序发生的,如果产品质量被客诉了,不知你们公司怎么去改善???
2010-10-08 18:15
这招很好使,我们公司一有重要客户来稽核时,也是品保工程师自己先列一份查核清单进行厂内自主模拟稽核,把顾客要查核的问题点全部罗列出来,这样好应付客户的审核!:D
2010-10-12 18:13
受教了!……………………
2010-10-08 18:05
[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3287252&ptid=250899[/b] 说的太有理了,我刚毕业,也是这种感觉:理想与现实之间的落差太大了!{Y
2010-09-20 16:51
[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3264340&ptid=249688[/b] 地区垄断性质的供应商,根本吓不倒他们,把他们逼急了,大不了他们不给我们做了…...
2010-09-02 21:17
[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3264415&ptid=249688[/b] 派人驻厂可能有效果,但是公司可不同意这么做,难啊!
2010-09-02 21:19
[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3264691&ptid=249688[/b] 说的有点道理,像我这样供应商,不吃硬的,要来软的!
2010-09-05 23:24
客户般的供应商!回复这样的邮件,我只能他们根本没把你们公司反馈的问题当回事,应该通过你们高层出面去和他们高层协调!
2010-09-02 21:34
不以物喜,不以己悲!不因为一点小事影响工作的心情,也不要因为一点小成就忘乎所以,这样工作就有激情了!
2010-08-13 17:59
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