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2013-07-11 张辉_kevin 回答了问题, 我该学些什么内容
2013-07-11 张辉_kevin 回答了问题, 我还有前途吗？
2013-07-11 张辉_kevin 回答了问题, 我的管理思路是不是错了？
2013-07-11 张辉_kevin 回答了问题, 如何做設備預測性保養
2013-07-11 张辉_kevin 回答了问题, 技术部与品管部哪个更重要
谢谢 大家热心的支持呀 :D :D :D
要有前途在这个公司 首先你要认同这个公司的文化 ,如果你不认同这个公司的文化 你就不会成功,公司需要的不是聪明人 而是需要和他一起成长的人 :lol:
我觉得你的管理需要执行力,一个公司的成功30%是策略 ,40%是执行力 另外的30%是运气,只要你公司的执行力足够 不许要多少的管理者,建议LZ在公司大力推行从上到下的执行力,因为你是副总 这个就更容易了 ,有了执行力 你说的问题就少了一半:lol: 不过自己...
做长期MTBF是没有问题,但是对于一个公司来说 ,作好保养固然重要,可是MTTR更重要 ,所以我建议可以弄个备品:D 这是从效益方面考虑 大家觉得呢:D
优秀员工一个部门不只一个 只有一个位置 怎么么评都有失公平 :lol: :lol: :lol:
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2614 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-11
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