质量践行者(UID:472027) 新手上路
10年质量管理，对LED行业，电子行业非常熟悉
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人品是很重要的。挖坑的事还是不要随便做。好好的和他沟通吧。
2012-12-24 13:32
本帖最后由 风吹云儿月皎洁 于 2012-12-24 19:38 编辑 如果我是你的客户，我不会赞成这种做法。所以你可以借客户的力，来推动品质。这种只顾生产不管品质的企业，在中国很多。但是到底能走多远呢？我们看武侠小说，总是能看到魔道与正道两个主角，他们...
2012-12-24 19:36
十分反感你的做法，你觉得很好吗？
2012-11-16 11:18
9月初是一年中最好找工作的时候，各位准备了吗！
2012-09-05 16:39
本帖最后由 风吹云儿月皎洁 于 2012-9-6 07:51 编辑 都多。因为9月份是所有公司盘点人数，公司容许人事部招人的最好一个时间。之后就是国庆了，国庆后就是过年了，所以一般公司会在这个时间招人，把以前公司缺的人，以后公司需要的人通通计算进来，...
2012-09-06 07:50
前途渺茫茫，工资低汪汪。领导看不见，家人养不长。受气不讨好，时与日俱去。何时有盼头，不如早点换。
2012-08-29 14:59
其实品质赚钱是非常厉害的，在我所见过的工厂里，成品出货合格率到达98%的真的不多，如果以你一个月出100万单位计算，每单位可以赚10元人民币，如果品质提高（品质成本非常低廉）到99%，就可以得到1%[i]100万[/i]10=10万人民币，如果用来请QE，以1...
2012-08-29 18:08
如果老板愿意给平台，你真的热爱这行业，其实打工也是一个不错的旅程。找工作的时候就要把工资和公司的环境，你的喜好做个平衡来选择。只是在现在的日子，做品质，总体的感觉就是没前途，很黑暗。太多的不重视。也没法重视。有时想想，中国的这种文化，对于品质是不是就是个绝症。
2012-08-29 18:12
好马不吃回头草，既然决定走了，就没有回头的必要。至于，脾气性格问题，与生俱来，没那么好改的。江山易改，本性难移。也许正是你的这脾气你老板才喜欢上你。建议楼主走自己的路。认为自己是对的就走下去。当然不要固执，固执或者偏执都是一种病态。
2012-08-29 15:21
5楼，4楼的回复真的很好，很全面。赞一个。但是，再看看后面是否有更好的答案。再给出最佳。
2012-08-24 10:00
14楼的想法和我很相近呢
2012-08-25 13:03
没有高层的支持，会不会连饭碗都没得拿
2012-08-27 16:12
非常有意思的回复。估计有很多老板会喜欢你的回复的。
2012-09-06 15:58
很多公司是这样啦。我现在所在的公司吗，品质的作用实在跟打酱油差不多。
2012-09-07 07:59
这样人容易荒废，长远来看，得不偿失。
2012-09-20 10:34
领导动机不纯，不管你们受不受得了，反正我是受不了。辞职说88吧，他爱怎么搞就怎么搞。懒得委曲自己。
2012-08-23 15:28
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