gaohaizhong(UID:164843) 新手上路

正在准备，感谢楼主gaohaizhong@163.com

2012-03-13 10:05

下不下了。金币以扣，能发我邮箱下么，谢谢gaohaizhong@163.com

2011-06-09 12:46

楼主可否发我邮箱一份，非常感谢~！

2009-05-19 13:25

也想学习学习，望楼主也给我发一份，谢谢先～！ flwln1314@hotmail.com

2007-11-16 14:08

好问题 ，我在工作中也老是遇到这样的情况，正好学习一下！～

2007-06-08 15:37

好主意,看样楼上的这方面经验很多啊~~!:) :lol: :lol:

2007-06-06 16:10

呵呵~看到你的这个小天使,就会想起我姐家的小家伙,那整个是一个鬼精灵,你要是想骗她连门都没有~! 现在的小孩比我们那时候聪明多了~!:)

2007-06-05 13:59

呵呵~!大才女,厉害啊~!加油,多写些经典的文章!~

2007-06-05 13:54

我们公司也要内审了,不知道怎么样呢?不过问题肯定是一大大堆~!:) :) :)

2007-06-06 16:06

兄弟走好，我们大家会记住你的·！！:lol: :lol: :lol:

2007-05-25 13:33

不错，收下了，有空好好研究一下！～

2007-05-30 10:03

难啊～还是在实践中多学习些东西，为以后的机会做好准备～！

2007-05-24 10:26

4#请给我也发一份,我现在也正在学着用他, gaohaizhong#163.com

2007-05-23 08:13

唉~!现在都是这样说实际情况太不乐观了,现在老板只注重产量,特别是私企~!~!

2007-05-21 08:42

打错了，是大专毕业后就可以考了吧。初级的

2007-05-12 10:02

兄弟们是不是初级毕业就可以考了？？？？？

2007-05-12 09:16

能啊，有四到五年的工作经验就可以考了啊～！～！～！

2007-05-12 08:25

在取得了初级资格后，还要什么条件才能考中级？？？？？？？？？？

2007-05-12 08:00

根我们的情况一样啊～没有办法了，老板为了急着出货，很多有问题的产品都让放了，没办法啊～！

2007-05-11 10:44

看了这么多，我想我已经知道该怎么办了！～ 就是先培训+激励+奖罚+开除～！ 我们是私企，老板一句话的事～～！:) :) :)

2007-05-10 07:59

呵呵～！你们那跟我们公司一样啊！～头痛啊～！望各位大侠多多指点。我也学习学习～～！！！ 我决得应该把奖罚制度弄好，这样工人的工资和资金就和质量挂勾了，他们自然也就重视起来了！～！～

2007-05-09 09:42

具体还没有谈过,我现在只是在整理资料,策划一下,等差不多了,再和老板谈,先在这里听请各位前辈们的意见,必竟我还是新手,靠自己是不行的啊~!~!:) :) :) :) :) :)

2007-05-07 12:43

这个我知道,所以现在想先从基本做起,一点一点的来改变,又不知道从何而起,怎样做才能让老板重视起来~!

2007-05-06 13:00

就是啊,所以我才想有什么办法可以正规些,但是我还是新人,不属于老板亲属,不知道该怎么开展工作~!

2007-05-06 12:29

我们现在的工作就是,质量上出了问题,找我们,我们去看看,然后在去找总工,在和总工一起去找老板,呵呵~~!~!最后不得老板定~!!~ 平时我们就是做做实验,整理文件,报表一类的~!!

2007-05-06 12:27

说得好～！只有忘了昨天，抓住今天，明天会更好～！

2007-05-30 10:01