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wyksd107(UID:175975) 新手上路

我本平凡，但我不甘于落后，我喜欢学习，善于思考和总结；希望能够在这为我的人生带来惊喜——因为知识可以改变命运！

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2013-07-12 wyksd107 回答了问题, 初做质量主管的忐忑
2013-07-12 wyksd107 回答了问题, 我近期面试的经历
2013-07-12 wyksd107 回答了问题, 恭喜发财,红包拿来!开工红包100元！！
2013-07-12 wyksd107 回答了问题, 为什么为什么为什么,求各位专家领导前辈高人指点
2013-07-12 wyksd107 回答了问题, 年底现象，如何解决？

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初做质量主管的忐忑

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先熟悉企业的情况，不急于是改变什么，融入到现在的企业环境中，等站稳了脚后才开始开始，建设具有中国特色的社会主义非常重要，不能完全照搬之前的方法！

我近期面试的经历

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看了楼主最先的两家公司开的待遇还是蛮不错的，楼主在质量管理方面经验应该挺丰富的，可惜我才刚做了一年的品质经理又要调回生产了，刚对质量管理有一些了解，真准备深入，但工作需要无法继续下去，真的有一点遗憾，希望以后能和楼主多交流！

恭喜发财,红包拿来!开工红包100元！！

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我们今天开工，红包388元！:P

为什么为什么为什么,求各位专家领导前辈高人指点

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在我们公司做QC加班至少也有2000多，如果做上一年以上至少3000多，还有你是大专毕业英语也还可以，应该给自己设定一个向上发展的目标，不要只限于在底层做一线操作人员；还有一个公司一年只给加20多块的工资也太抠了吧；如果觉得不合适就换了；如果是大专在我们公...

年底现象，如何解决？

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年底员工流失这是一个普遍现象，也是现在的一个社会现象，随着现在90后加入打工的队列，流失率高的情况就愈演愈烈，其实现在的小年轻离职不仅仅是为了待遇，他们总觉得外面的世界很精彩，想出去闯一闯看一看；我我觉得应该：1.提高生产制造的自动化，减少生产过程对人员技...

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