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wkewu(UID:176583) 新手上路

如来如去,可有可无

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岗位长期缺失的主要原因: [list=1] [*]公司发展规模与岗位设置定位不当; [/*] [*]高层与主管期望需求差距; [/*] [*]管理层次及制程能力不足。 [/*] [/list]

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wkewu 民营企业供应商管理问题的建议:http://www.6sq.net/blog-176583-107272.html wkewu 民企的供应商管理:http://www.6sq.net/blog-176583-107271.html ...

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分类、评分等等,只是工具、方法,目的都应该是为了更好的管理供应商。 现状是:为了分类而分类,为了评分而评分。 诸多供应商的绩效考评只是存档备案,而没有作为后期评审的依据。既然能打进来,一定大费周折,谁会再折腾一次?除非“政变”---供应商端或组织内部。...

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所谓:没有好与不好,只有合适与否。

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TRI:《日本地震对中日韩之冲击产业分析》http://www.6sq.net/thread-267848-1-1.html 此份研究报告更全面的分析日本大地震对中国大陆、台湾地区、韩国、日本相关产业的影响。 值得参考!

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岗位长期缺失的主要原因: [list=1] [*]公司发展规模与岗位设置定位不当; [/*] [*]高层与主管期望需求差距; [/*] [*]管理层次及制程能力不足。 [/*] [/list]

2012-05-22 15:32

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wkewu 民营企业供应商管理问题的建议:http://www.6sq.net/blog-176583-107272.html wkewu 民企的供应商管理:http://www.6sq.net/blog-176583-107271.html ...

2012-02-06 11:37

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分类、评分等等,只是工具、方法,目的都应该是为了更好的管理供应商。 现状是:为了分类而分类,为了评分而评分。 诸多供应商的绩效考评只是存档备案,而没有作为后期评审的依据。既然能打进来,一定大费周折,谁会再折腾一次?除非“政变”---供应商端或组织内部。...

2011-07-01 16:27

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所谓:没有好与不好,只有合适与否。

2011-07-01 15:43

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TRI:《日本地震对中日韩之冲击产业分析》http://www.6sq.net/thread-267848-1-1.html 此份研究报告更全面的分析日本大地震对中国大陆、台湾地区、韩国、日本相关产业的影响。 值得参考!

2011-03-18 09:04

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拓墣产业研究所(TRI)认为,此次地震将造成全球ICT产业供应链大缺口,主因在于日本为上游材料暨关键零组件的主要供应国,一旦遇及不可抗力因素,短期难以寻得替代供货商,因而引发全球ICT产业供应链余震不断。 http://www.6sq.net/threa...

2011-03-18 09:30

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[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3534907&ptid=267357[/b] 小马自称不统不独不武。台也常以南明自居,研究明史自有心得。而南明遇清帝即溃。此属政事,不堪聊...

2011-03-15 15:57

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http://www.6sq.net/thread-267848-1-1.html TRI调研分析:《日本311地震对中日韩之冲击产业分析》 更详细报告: 目前日本市场对3C产品需求,约占全球规模12~15%,因此日本地震对2011年全球电子产业负面...

2011-03-17 16:26

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本帖最后由 wkewu 于 2011-1-25 14:16 编辑 二等奖: wkewu 大话品质与品质小语:八年工作职业感悟及总结 八年职涯浮沉,历经台企民营。虚度而立之年,实无一事可成。谈何大话小语,笑看品质人生! 感...

2011-01-25 14:15

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形而上者谓之道,形而下者谓之器。 大道至简。

2011-01-18 09:28

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《十周年纪念特刊》:人手一册,必不可少。 * 怀旧:有无保留6SQ历次改版的主页?历史虽然青涩,但重温怀旧,倍感温馨。 * 人物:历任版主,资深会员,普通会员,合作伙伴...可以邀请作主题纪念演讲。 * 前沿:对品质/管理的前沿思考,专家学者/个人草...

2011-01-18 09:50

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wkewu    大话品质与品质小语:八年工作职业感悟及总结

2011-01-17 13:47

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[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3456671&ptid=262357[/b] 不错! 形而上者谓之道,形而下者谓之器。 大道至简!

2011-01-18 16:49

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[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3451203&ptid=262357[/b] 正是! 没有好与不好,只有适合与不适合。

2011-01-17 09:21

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一篇神马浮云不知所云的游戏笔墨,引来诸多话题。见笑! 看来问题真是在被否定的过程中发现的,如果你没有否定的质疑,何来问题所谈? Q 需要这样的认真较劲! 有问必有答,问题还要辩证的看: [list=1] [*]关于历史认识:历史客观与否,仅为本帖引...

2011-01-17 10:31

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[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3451203&ptid=262357[/b] 仔细一看,原来正是《神马浮云图》: http://6sq.net/data/attac...

2011-01-17 12:20

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ERP重组上线,涉及的供应链、财务等系统需要更新,所涉及的流程同样变化了,需要修订文件。 当然修订并不是你一个人的事,是各责任单位共同需要做的事,没有比执行部门更清楚他们要做什么。

2011-01-13 17:20

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[b]回复 forum.php?mod=redirect&goto=findpost&pid=3450382&ptid=262249[/b] 呵呵,第三条刚好。可以进工程院做院士。

2011-01-14 14:36

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以上几个方向大家都有考虑过吧。 谋事在人,成事在天。但是还是要事在人为。

2011-01-14 09:17

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MSA和SPC主要基于CTQ,贵公司对于CTQ如何定义? 如果CTQ项目涉及烤箱与扳手,MSA范围应该涵盖。 如果CTQ项目没有涉及,可以不用。 做与不做,视具体情况而定,没有统一要求,灵活应用。 ISO标准没有明文要求将SOP一定挂在产线,但是稽...

2011-01-13 12:00

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个人意见:以上可以不用MSA。 最好在MSA标准文件中确定范围,让作业标准化。 同时请与QA TEAM协商。

2011-01-13 12:40

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任何品质工具只是用来辅助改善品质的,同时考量品质成本。如果没有实际应用的作用,而又浪费成本,则不必应用工具。不必执着于工具本身,而应该是看使用工具带来的结果。 我不是做仪校方面的,以前在台企公司推行TS16949时接触过五大工具。 现在所在的公司是...

2011-01-13 13:14

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贵公司的文件没有定义MSA范围和周期吗?如果没有定义,请重新定义;如果有标准,依据标准执行;如果标准执行上有问题,请协商后修订标准。 如果真坚持ISO, 不是QA坚持或是我认为......,而是从全局上看:标准如何定义,如何执行标准(做我所写)。标准没有,修...

2011-01-13 11:37

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计划和标准就是事前控制; 执行就是事中控制; 检讨/改善和再标准化就是事后控制。 这样看来:事情在事前、事中、事后都要控制。 当然,如果常常事后“救火”,则是比较失败的...... 事后多一些优化和总结最好。

2011-01-13 12:07

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26.厂内环境管制与卫生 对空气、噪音、水污染的作业有无区隔。 厂家有无设置环境污染管制的技术人员。 对不良的排除物有无管制,以符法规。 27.安全措施 危险的操作及地区有无标示。 紧急出口有无明显识别。 ...

2011-01-13 09:55

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15.回馈与矫正措施 每一检查站有无提出不合格的报告。 品管部门有无分析并编辑品质资料向管理及生产部门作报告。 有无建立迅速矫正措施的制度。 在制程中,若有不合格物料存在,品管有无管制。 16.量规与仪器校验 有无...

2011-01-13 09:54

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2013-07-12 wkewu 发起了问题: 岗位长期缺失的原因

2013-07-12 wkewu 回答了问题: 岗位长期缺失,怎么办?

2013-07-12 wkewu 回答了问题: 我的质量十年

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