lzl7575(UID:204338) 新手上路
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应该要看质量部门在公司里面的一贯实施效果，效果好，大家认可，就可以强势一些！！！
2012-06-06 08:05
大家都来学习！！(6SQ质量人才网( 我注册， 我快乐！)
2010-12-20 20:19
老板是不会主动给你加薪的，只会加量不加价，就要看你敢不敢直接向他提薪
2010-11-22 20:09
我厂的库存量是客户下单给我们的
2010-01-07 08:21
听君一席话，胜读十年书！！！:lol: :lol:
2008-05-05 13:54
不懂工艺的人，要怎样搞研发？？？不可能！！！！
2008-01-08 19:36
技术部应该将关键尺寸提出来，并在产前介绍会上详细讲解，更相关部门都应积极参与，根据自身的位置制定检验标准！！
2008-01-05 08:18
有实力的人，如果跳槽比升级来的快！！！
2007-12-25 08:21
我厂也是一样，品管只有在批量试产时才全面介入，打样时，都是设计员亲自到车间跟踪，品管员只要跟着去关心了解一下就可以了。
2007-12-21 08:11
我市设计部门的，通常生产部门找我们时，我都会通知品管的！！！
2007-12-11 08:14
有没有免费的，刚入行，比较那个！！！
2007-12-15 09:50
新手，还不懂得用，不知论坛内又没有教材？？？
2008-01-20 08:14
我现在才知道有这本书，有没地方下载？？？
2007-12-13 08:27
我厂也是这样，还经常搞培训了，效果还是不明显！！！！
2007-12-20 08:01
在我认为，产品试制过程基本上谈不上来品质管理，都是达到了小批量和批量生产时，才全面介入品管，所以品质应该是生产来保证的！！！
2007-12-17 09:24
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