jerryliucx

jerryliucx(UID:261258) 新手上路

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这种做法可能会带给你很多口碑!在目前状况能做到你这样的人不多! 我很想问一些问题: 1.能接收你的1/3被裁掉的公司跟你是什么关系? 2.我很怀疑你有不正当行为?轻轻松松就搞定,是不是一直在幕后搞人员流动(中介). 不管怎么样,你的做法还是值得...

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说实在的,不管怎么做你都是错的!你就用这么一点小小权力,做这样不正当的事情. 说白了,你已经知道你的手下人是这样背景的,当初在提报的时候就应该或者说打电话与她再次沟通一下,搞到现在你旗虎难下....其实说白了,当初就是不报是最好的选择,看你这么说她的离开...

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我想请问一句,生产线发现的不良有整理出来发向相关单位及老板吗?天天发吗?周周发吗?每月summarize后发吗?其它部门没有给你对策,你有进行协调吗?(最好用数据来说话).好象没有,只是感觉自己很累!想要让别人同情你,这是不可能的! 说实在的,看你这么写...

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又是这个问题! 改工艺吧!

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实在不清楚你们的产品是什么? 不过我司有在做一个点焊机,在曲面上焊接螺钉! 据我所知,电流不能太大,否则焊接处焊渣过多.还有电压过大会击穿下面的基材.总之要求电压,电流要稳定.

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