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radley(UID:327388) 新手上路

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谢谢各位的指教,目前来说,还算好,处理的也还算适度,所以没出什么乱子 只是大家觉得,如果一个下属工作表现还算良好,但随时可能会走的话,你们会如何处置这样的人? 因为现在要加工资了,我没准备让他满意

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是可以下载的啊,我试过的

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不错的东西啊,测量行业的标准

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这么好的东西居然没人识货

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我的级别低了点,在这里上传不上附件,那东西有点大了

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