leonlee

leonlee(UID:350117) 新手上路

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第一,换位思考,当然也要换位体验,没有调查是没有发言权的 第二,员工的问题其实归根结底是管理者的问题

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如果不是两部门平时矛盾较大的原因,那么可能生产部的观念是质量由质检来检,如果是这样类似的事还会层出不穷。解决一是用制度定,同时应加大培训员工的质量意识啊

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要看怎么用了,其实在她的位置上尽心的做好工作本身就是最大的亮点,用当然能用,只是要培养她的话,可能真的要磨砺一下才行

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大概是个普遍现象吧,品管部的悲哀啊

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