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祈祷爸爸健康! • 2014-03-30 10:03
快过年了!压力很大,上火了!! • 2014-03-30 03:31
发问
2927 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12 05:31
2724 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12 04:37
2901 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12 04:16
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你好,我的理解是: 特殊特性与非特殊特性控制方法是可以一样的,但特殊特性的控制方法不能与非特殊特性相同, 特殊特性是在FMEA的过程中识别出来的,严重度很高,或严重度结合发生度的分值很高, 之所以称之为特殊特性,是其很重要,需要对其进行特别的管控,确保其...
2012-10-22 15:28
好久没来6SQ了,看了几个帖子,发现浏览人数很多,回答人数很少, 在此呼吁“高手”们出来解解问题, 也呼吁“菜鸟”们多参加讨论,讨论总会得出些结论的 若大家问题总得不到解决,那......
2012-10-22 15:38
嘻嘻,偶來了,捧龍老大的場:loveliness: 要換新工作了,不知道還能經常逛6SQ不~:(
2012-02-10 15:16
留個腳印~~~~~~~~~~~~~
2012-02-10 08:45
去年直接报的中级,感觉不是很难,大家一定要有信心! 在此分享下我的经验,希望有所帮助: 1.先学习“实务”那本书,这本有很多数理知识,是要理解到位的! 看完后直接做章节后的题目,自评除外,一定要将没的考点返回到对应位置标记好(掌握的和每掌握的一定要分开标...
2012-02-09 09:20
个人认为刀具作为一个生产因素作考虑的话,是可以每天抽取5pcs来做X-R chart 管控的, 但是“我按照每天在首件检测合格后,连续检测5件,作为子组数据”,不应该首件OK后再取样,这样代表性就不好了(已做了一层筛选),只需每天固定时间取就好,若这5片能在...
2012-02-02 17:47
为了作业方便大多是连续取的,但是若分段取(如开班2pcs,午饭后2pcs,晚饭后2pcs)能更好地体现组内变异; 另我认为不合理的是:您在首件确认OK后再取样,这样相当于筛选过再取样。 以上供参考~~
2012-02-03 13:35
我也剛剛提了辭職,希望老闆能讓我順順利利的走~~
2012-02-01 17:21
您说的年审是什么? 若是年度管理审查:各个部门需要将以往一整年的KPI呈现出来,若达标需说明进行了哪些改善,若不达需做说明,并提出援助~ 若是年度系统审核(也叫内稽):各个部门需要提供应对人员,该部门的工作执掌,KPI及相关文件,有条件的话,也可请各个部门...
2012-01-31 17:28
理论上凡是跟产品品质相关的量测系统均需要做MSA MSA项目包括偏性,线性,稳定性及GRR(计数的又称kappa) 对于塞规来讲个人认为属于计数的量测仪器,是可以做计数型GRR(kappa)的 希望对您有所帮助~~:pp
2012-01-31 17:36
這才看到! 我實在的連具體數字都告訴人家了! 底線又說了具體期望 結果可想而知~~
2012-02-01 17:29
進外企,提高英語!
2012-01-31 11:40
[list=1] [*]Train the new employees and working staffs base on the ISO 9000:2000 quality management system; [/*] [*]Organize the s...
2012-01-31 11:33
:lol: 狠~~ 不過換個角度講,年終也是對往年的獎勵嘛~~
2012-01-30 13:55
樓主的問題不是很清楚,老闆有沒給培訓方向,是意識還是工具?有沒例行的品質培訓?主管們的品質意識什麼樣? 不好回答~~:pp
2012-01-30 11:19
2011在6sq收获颇多,在此预祝各位有个丰硕的2012!
2012-01-29 09:38
通过率还是挺高的,恭喜大家哦~~
2011-12-18 19:20
公司是做鋁材的,算是中外合資吧,說的新建廠要做 ISO14000和 OHSAS18000的認證 偶是做9000的(主要負責體系維護),想SHE差別不會很大吧~~
2011-11-18 11:30
看來偶被否了~ 您的頭像是法國畫家Donald Zola的畫吧?喜歡~
2011-11-18 17:24
有道理,只是面試的時候,瞭解他們實際,提建設性想法還得挺難的~~:P
2011-11-18 11:39
谢谢您的回答!能否指点下细节该怎么答吗? 昨天下午人资回复说面试官不满意这个问题答案,但我真不记得面试的时候有这样一个问题了,所以接着也不知道会接着问什么了。 想想问题还得值得思考的,就发出来请教请教大家了~
2011-11-17 10:22
支持下!!!! 不過 “五、报名要求: 主管 经理 总监 总经理” 俺好像......:(
2011-11-01 16:36
勾起好多回憶~~ 兩個月的辛辛苦苦,朋友都說我焦脆了! 考試時缺發現時間不夠用! 好歹今天能放鬆下了~ 放鬆~放鬆~ 過也罷不過也罷,答案就在那裡! 大不了明年再來!
2011-10-31 08:37
上周自我感覺還好, 這周發現很多不知道, 原來... ... 只是不知道自己不知道 也算進步了
2011-10-28 08:48
看你的頭像,就覺得適合在做質量, 嚴肅、有原則 :lol:
2011-10-28 08:51
學習了!謝謝各位~~:D
2011-10-27 08:31
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