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yangguang2133(UID:468457) 新手上路

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无奈的工作   • 2014-04-05 02:41

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简历发过去给你看看可以不

2017-02-09 11:26

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英语、性别有要求吗

2017-02-06 16:38

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发一份给我,谢谢1127699037@qq.con

2016-09-23 20:18

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为啥不要女的呢,性别歧视吗

2015-05-07 19:23

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您看可以给我试试看吗

2015-02-04 18:16

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ME在正式毕业之后到现在都唉一家公司工作,也有3年半了,工资没太涨多少,但胜在压力小,环境比较轻松,学了一点东西,脾气收敛了一些,但看起来前途不是很好,预计还会再呆两年,女人不易,结婚完就等着生小孩子,这个解决之后考虑换工作,现实压迫啊

2015-01-13 15:36

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a15366277779@163.com,谢谢!

2015-01-13 13:31

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重点还是看领导的态度,如果领导是坚决要求去执行的话,那开始可能比较难,时间长了是会出来效果的,如果领导态度就是可有可无的话,那完蛋了

2014-12-10 11:11

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这个造假对于我们来说太正常了,尤其是在验厂的时候,所以平时做记录都是真的一本,假的一本。比如来料检验吧,如果不良的全让供应商回复8D,那小作坊式的规模供应商肯定没哪个水平,唉数据根本体现不出真实的情况。

2014-12-10 10:35

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需要别的岗位吗?

2014-11-27 19:10

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我现在身有感触,在私企,尤其是浙江企业,很少会重视质量,或许这跟企业文化有关系,像我们老总是技术出身的,他很重视技术,只有当客户投诉过来了,才会讲质量怎么样的,平时就只在强调生产生产!对此表示很无奈

2014-11-18 16:20

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我们公司返工就是因为验货不通过了,这种返工是大家所不情愿的,另外一种是由于自身原因造成特别重大的事故时,自愿去返工的。返工一次无论无力人力上都消耗特别的代价,现在公司就不能提返工这两个字眼。

2014-10-14 15:57

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先对产品熟悉,然后抓住公司验货历来的问题,有针对性

2014-10-14 15:54

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