你的浏览器禁用了JavaScript, 请开启后刷新浏览器获得更好的体验!
http://www.6sq.net/people/zwh891117
无
广东 佛山 质量/质量相关 主页访问 : 1200 次
2019-04-05 zwh891117 回答了问题, 求各位大神帮忙用5why来回复 材料有开裂的分析报告
2014-06-24 zwh891117 回答了问题, June 22, Sunday, Sunny
2014-06-24 zwh891117 回答了问题, 某知名企业车间5S情况，仅供参考！！！
2014-06-24 zwh891117 回答了问题, 这个8D报告如何回复，大神来帮帮忙
2014-06-24 zwh891117 回答了问题, 岗位职责权限规定和岗位说明书必须写到质量手册里吗
很常见的一种客户投诉啊，兄dei. 常规客户问题点的描述用5w2h，其中how detect基本决定了你的sorting跟detection action plan. 8D的5why肯定是要分成detection 和 occurrence的whys; 5why...
Chinese English，but well done,and you will be sucessful oneday,good luck!
确实在识别和使用过程中会有不方便的地方； 但是，我觉得里面还是有很多可以学习的地方，LZ可否支下招，你们的5S管理是如何进行的？
其实个人觉得，事情你根本没有调查过，发生和流出的原因也不是很清晰的情况下，如何去下对策。 Roose cause是什么？发生是因为作业中断，跳工序导致的遗漏；人员的疏忽。。。 另，无论什么原因可以考虑下打印的标签，肯定不会遗漏！
部门的职责是需要写进去的，岗位的职责是不用的，岗位职责只需要有另外的文件明确就可以啦，表示目前我们公司是这样的。
没有内容
威望: 1 积分: 61 赞同: 4 感谢: 0 Q豆 : 0
RSS Feed
