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cjzyn(UID:8700) 新手上路

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你们产品确定产能确实很难,但是有几个基本的工作可以做: 1、确实一个工效与产量的平衡,就是一个产品最低做到多少量时才能发挥基本工效。就像你说的,如果只要一台,你是如何也不好进行计算的,可能前工序的准备工作完毕,半成品完成后,下道工序还没有做好准备工作,这种情...

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文章很好,不过太短。

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希望大家都多支持6SQ,这样大家就多了一个交流的平台。我是6SQ忠实的朋友,希望他越来越好!

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一个企业的质量意识,主要取决于老板的质量意识,此话一点不假。我在一家企业干了近三年质量经理,真是感触颇深。

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大哥大,一个也下载不了。

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3960 次浏览  • 0 个关注   • 2013-07-11

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3960 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-11 19:43

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你们产品确定产能确实很难,但是有几个基本的工作可以做: 1、确实一个工效与产量的平衡,就是一个产品最低做到多少量时才能发挥基本工效。就像你说的,如果只要一台,你是如何也不好进行计算的,可能前工序的准备工作完毕,半成品完成后,下道工序还没有做好准备工作,这种情...

2006-09-23 22:47

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文章很好,不过太短。

2004-12-10 19:54

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希望大家都多支持6SQ,这样大家就多了一个交流的平台。我是6SQ忠实的朋友,希望他越来越好!

2004-10-15 17:39

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一个企业的质量意识,主要取决于老板的质量意识,此话一点不假。我在一家企业干了近三年质量经理,真是感触颇深。

2004-07-16 19:54

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大哥大,一个也下载不了。

2004-06-03 15:11

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最好能够举一些具体点的例子,便于大家学习领会。

2003-10-31 20:19

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追求零缺点的质量,让顾客满意100分。

2003-10-20 19:54

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我认为现在企业所谓的“人治”、“法治”,有一点概念抄作,有时制定一些制度,但制度的执行还得人来完成,在这中间就会产生很多的人的行为。所以从根本上来讲“人治”、“法治”区别是:法治有一套行之有效的制度,并严格执行,做到“有法可依、有法必依、执法必严、违法必究”。...

2003-10-24 07:26

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我认为可以通过自己努力得到自己想要的,我也正在朝这方面努力,同时我希望能够结交更多的朋友。

2003-09-14 21:34

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我是一名新手,看了您的文章受益非浅。真精彩,谢谢!

2003-09-14 20:53

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谢谢

2003-08-03 20:35

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现在质量管理确实太难,生产人员不配合,公司老板不重视,下属不争气,自己没精力等等。 真难。

2003-08-03 20:22

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我认为可利用本认坛搞一些非赢利为目的的交流沙龙,大家都是同道中人,如果能够多交流肯定会有较大的收益。如果搞这些活动千万不要忘了通知我,我第一个报名。

2003-08-03 20:27

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我们公司就只一个品保部,是属QA还是QC,还是其他,请指教。哪一种称呼最贴切。

2003-08-03 20:32

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我们公司现在正在大学特学陈安之讲话,也是听来容易、做起来难!世事太难,太难。

2003-09-14 21:24

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质量工作需要公司高层的重视,否则你即使累得脸朝黄土背朝天也摸不清东南西北。

2003-11-15 20:42

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我本来积分30,只因前段时间太忙,很长时间没上了,现刚一上才发现已经成积分了。 我是学生物的,毕业后干食品质量管理,现自己负责一摊,感觉难!难!难!我很喜欢这个网,祝愿越办越好。

2004-06-01 12:03

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真不错

2003-11-15 21:03

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我现在有非常好的出国机会,可惜......

2003-11-15 20:48

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我就是我们公司品保部经理,我们公司出现质量分歧时以我的意见为准,所以就好办了。归根到底就是首先要老板有力度,然后由能说上话的人来协调才会最有效,否则你哪个部门都搞不定,所以你与其想统一其他部门思想,不如把这些精力花在搞定你们老板。以上愚见,仅供参考。

2003-09-14 21:29

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