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再找找计量机构吧,道理上应该有的。如果没有,用标准件代替应该可以了

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大部分HR或者老板第一眼就会看业绩那栏,然后再看你从业的公司行业性质,再到你工作职责

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本人也是从体系管理(5年)直接跳到质量经理,方向上是有蛮大的不同,只有慢慢学

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