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处理情绪的速度,就是迈向成功的速度!
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2015-03-13 WinnowJi 回答了问题, 车间出现的问题,什么状况下才算结案?
2015-02-13 WinnowJi 回答了问题, 由汽车行业入电子行业容易? 由电子行业入汽车行业容易?
2015-02-13 WinnowJi 回答了问题, 一个很难解决的问题
2015-02-13 WinnowJi 回答了问题, 面對這種問題,該如何支招?
2014-12-22 WinnowJi 回答了问题, 三星全套六西格玛培训资料
你说的同样出现的是结果(症状/症状结果),导致这个问题发生的可能原因可能是多种的(人机料法环)。对于重复出现结果,品质部要组织分析、找到根本原因、建立对策。这样也只是消除了某一种因素,下次再出现时其他因素引起的,再去解除一个原因。另外需要注意的是:解决老问题可...
有能力随便转行,提升自己才是王道
谁定的机制允许他们打酱油的?主要是管理的问题,做得好和做的不好的结果是一样,可想而知结果。工人知道标准要求吗?合格不合格能判定的了吗?人员不培训就上岗?这种企业不变只有等死
需求部门,写个“联系单”,说明具体批次、客服、数量以及你上面所说的内容给你们,希望你们能在系统补单,解决了啊。 系统做了,单子给老板看看吧。
如果楼主有时间麻烦发一份,jeff05023@163.com,谢谢!
没有内容
1546 次浏览 • 1 个关注 • 2014-12-12
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