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龙老大,我也申请一个:myzork@6sq.net 谢谢~

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我正在找这方面的资料呢,受用了

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楼主,给我一份,cszork@13.com,谢谢

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楼主,我也要一份,谢谢拉 myzork@msn.com

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好像现在很多产品都是这种表面处理,看上去不错

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2265 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12 02:36

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龙老大,我也申请一个:myzork@6sq.net 谢谢~

2008-05-14 08:53

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我正在找这方面的资料呢,受用了

2010-11-16 09:57

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楼主,给我一份,cszork@13.com,谢谢

2008-04-25 10:44

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楼主,我也要一份,谢谢拉 myzork@msn.com

2008-05-02 09:16

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好像现在很多产品都是这种表面处理,看上去不错

2008-05-12 14:31

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这本书很垃圾!!!实在看不下去,全是噱头

2008-05-12 14:50

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和楼主有同感~~

2006-11-29 13:25

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同意Fool-proofing

2006-11-29 13:38

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让生产部门直接面对供应商,如果下不了台,下次就不敢不分青红皂白了

2006-11-29 13:36

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原则有时候也是需要被妥协的,从你的老板的角度来讲,是要寻求Q,C,D的平衡。 LZ的回答确实很锉!

2006-11-27 18:49

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以前我也是下载狂,突然发现自己下的东西几乎够看几年了发觉疯狂下载是一种病态 要看什么,下什么,也不要在帖子里动则要XX资料的,这样不好

2006-10-10 15:24

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路过,:D:D:D:D

2006-09-28 11:46

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随着全球化的竞争加剧,中国企业面临的质量压力会越来越大, 这既是挑战也是机会

2006-09-28 11:44

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坚决拥护,维持良好的论坛环境

2006-09-27 19:52

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同意楼上的,现实当中完全是另外一会事

2006-09-28 11:40

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我觉得只要执行首检的人足够qualified,是否专职就不是很重要了

2006-11-16 09:27

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路过,看了前辈的发言很有收获

2006-09-26 11:51

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上交是个不错的做法

2006-09-14 13:17

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质量本身就是一个边缘化的岗位,常常会被排除在公司的主流运作之外

2006-10-09 11:06

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首先得靠制度去保证,当然,对相关员工的激励也是必要的

2006-09-16 15:35

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由项目部门来推,比较容易协调

2006-09-26 08:41

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很形象的比喻,有道理!!

2006-09-06 14:34

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80后大部分还是很务实的。

2006-09-07 10:16

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最喜欢这句“这世界并不会在意你的自尊,这世界指望你在自我感觉良好之前先要有所成就”

2006-09-06 16:36

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中级一定要从事质量工作4年吗?提前不能考吗

2006-09-29 12:30

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有的话,我也要,我也只有E文版的

2006-09-28 11:38

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