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我也这样理解,不过从来没听说过。有哪位高手做过吗?
2010-08-03 15:00
有范围的,审核员也说不要校正,但要管理,保证使用时是正常的。
2008-05-12 16:21
我觉得应该把文件在a公司受控后,外借给b公司
2007-06-12 15:50
是管理层希望员工每天都能生产出规定的件数,由以往每天数据统计出来员工的生产能力
2007-06-12 13:09
随着员工的熟练度提高,生产效率是在不断提高的,我每个月的要求也在提高,只要员工达到我规定的件数,是不是我就可以说他的生产能力达成率是100%?
2007-06-12 13:32
本来用的是生产计划完成率,不过外审的说我们的原材料供应受到顾客影响,完不成生产计划是正常的,所以生产计划完成率没有意义,他建议我们用生产能力达成率,以此考核生产部的产量,我定98%或100%都是一回事,每个月的标准是变化的,没达到我规定的产量,就要研究如何来提...
2007-06-13 08:35
是实际与目标的比,我想干脆就定一年的生产能力达成率达到98%,把目标产量固定住,可能几个月超过目标值,几个月低于目标值,如果哪几个月的成绩不升反降,我就组织大家开会讨论解决办法,持续改进
2007-06-13 09:09
不妥,有检查表就可以把内审记录写在里面,否则你还要单独写一份在检查什么条款时,得到哪些证据
2007-06-12 09:54
好像CQC的人比较死板,喜欢这样。莱茵TUV则更注重实效
2007-06-12 13:52
按订单计算,最好能和顾客沟通延长交期
2007-06-10 22:37
有些温度计一个星期可能还出不了
2007-06-10 22:41
不过工厂里的尺只有前面10mm有0.5一格的,让员工去量不方便,降低效率的
2007-06-08 09:29
有道理,不过以前好像听说测量仪器精度要比测的物体多一位小数点,还是只有满足十分之一就可以了?
2007-06-08 09:41
我也想做个定位板,不过客户要求首末件要测量尺寸并记录
2007-06-08 09:46
2200RMB,上海的
2007-06-10 22:50
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