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2013-07-12 koukouki 回答了问题, 哪种方式走人?
2013-07-12 koukouki 回答了问题, 车间5S样板区域改善手记。。。(152楼有更新)
2013-07-12 koukouki 回答了问题, 在企业里,是否正确地应用SPC?
千万别冲动,冲动是魔鬼!! 按劳动法上写的,还是等待公司解聘为好。当然这是下策。 最好还是主动做好自己的工作,主动与上司搞好关系,否则吃亏是自己!! 其实受气到哪家公司都一样,只是现在被他人管着而已,说不定那一天你管别人呢!! 碰到同样的事情你怎么办??
加油吧,楼主! 5S贵在坚持,大家参与! 靠一两个人是不行的。自觉做好本岗及周边的5S,才能称得上是做好了5S。 要定好标准,定期确认、评比为佳!! 想办法调动大家的积极性o(≧v≦)o~~好棒O(∩_∩)O哈哈~
SPC对于生产现场分析来说是一个非常好的工具,认真运用的话的确能够解决一些问题。 然而,实际从事现场管理的人可能不是非常了解SPC的真正用途和“疗效”,也或许 是不愿意去动脑子分析,也或许是没有上司的支持,也或许是没有号召力不能组成一个 问题分析小组~~...
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