liangkouzi

liangkouzi(UID:183593) 初级会员

学习是快乐的<br /> 山重水覆疑无路,柳暗花明又一村

江苏 苏州 主页访问 : 6291 次

擅长话题

更多 »回复

0

对于品管圈发现的集中的,多频次的,没法根治的进行提报,召集高层人员进行提案改善; 提案改善不限于品管圈,也可有业务、PC、RM等多部门;

0

是人的问题就从人方面来改善,计算产品85~90%的利润空间90%-95%的利润空间的利润,抽成奖励

1

亲,8D报告是问题解决的一种文件格式,我要回复你的是,问题解决了是最重要的,还有就是预防,一般工厂里的一些小问题真的很难预防,所以,报告是一种形式,不要太再意;

0

1、关心你的员工,就要让他体会到你的关心(住宿、餐饮、作业间休息时间等) 2、体验他犯错的机会就要体验他的工作,亲自到夜班工作、学习 3、层别失效原因,归类(机台,人员,产品、等)先抓重点; 4、找员工谈心,看看他们的看法,在现有的条件基础上有没有办法改...

0

估计及时更新很难,要看内部管理

更多 »文章

没有内容

更多 »发问

0

1211 次浏览  • 0 个关注   • 2013-07-12

4

3162 次浏览  • 0 个关注   • 2013-07-12

52

6296 次浏览  • 50 个关注   • 2013-07-12

17

2313 次浏览  • 0 个关注   • 2013-07-12

5

3325 次浏览  • 0 个关注   • 2013-07-12

发问

回复

文章

最新动态

详细资料

个人成就:

威望: 3 积分: 3484 赞同: 5 感谢: 0 Q豆 : 4

登录次数:
248 次
注册时间:
2007-07-09 10:47
擅长话题:
FMEA 4   0
更多 » 关注 42
更多 » 43 人关注
关注 0 话题
最新访客

平凡世界 月见月初五 yzxutao 阿苏末酱 zooyork89 ldhasmj