liusq(UID:18667) 新手上路

我覺得還是冠智達或是方之見好些﹐我以前曾同他們合作過

2004-09-03 09:36

最好不要找南晟德和康達信﹐他們都是名不符實﹐另有他們的競爭手段太黑﹐我上過他們的當﹐請留意。

2004-09-03 09:39

這里面包含有培訓14000標准的時間﹐一般來講﹐去參加培訓的都或多或少 的了解一些標准﹐因此顧問公司也就懶得浪費時間﹐一來可以省時間﹐二來大部分企業也不想多花錢﹐畢竟多一天一個人就要多花600元

2004-09-03 09:52

关于SA8000的资料我已上传： 1、认识SA8000-----帮助不了解的朋友 2、SA8000的文件样本-----大家共同交流 请有需要的朋友到下载区找。).

2004-05-17 19:59

,就连整天投诉的客户,和凶巴巴的审核员,我都多么需要他们的到来,又一次可以象朋友那样的去一起来把一件事做好, 多么斑斑血泪的一句话呀！ 想想自己虽然没有做到S大师那么高处不胜寒，也曾经在陪同审核员来外审的时候 悄悄的把自己平时要求别的部门改善的不到支...

2004-05-24 11:58

这年头，不仅国有企业这样子，外资一样的。 明明我的产品质优价廉，但客户就在质量上同价格高的同类产品比，在价格上同质量上较差的比，气死你。可你还得装孙子。真没办法。

2004-04-28 21:11

SA8000标准与"三个代表"重要思想具有一致性。劳动者是生产力中最活跃的因素，劳工是最广大人民群众的构成主体，社会责任管理既是先进的企业管理，也是先进企业文化的重要内容。这不是牵强附会，事实就是如此。如果我们能以较快的速度和有力的措施按S...

2004-06-30 15:50

同意楼上的看法。 SA8000绝对是被迫认证的，没有哪一个老板真心实 意想做这个体系。、 我记得当年的我做REEBOK的人权推行时，最初的半年我根本就没见过客户的人权标准，只是由台干来传达要如何如何做。后来见到了人权手册才知道：人权就我们应得的！是帮我们争...

2004-05-17 20:24

SA8000：工人运动的目标？ 就在国内大多数企业还懵然不觉之时，社会责任认证标准——SA8000标准认证已悄然浮出水面：从5月1日起，美国、欧盟将开始强制推广SA8000标准，要求跨国公司在采购商品时要审查对方企业是否达到这一标准，如不达标，必须取消订单。...

2004-05-12 20:38

楼上仁兄讲的有点道理，但不见得有什么实质性的内容。 SA8000简单只是针对高新技术产业而已，如果针对劳动密集型产业一点都不简单。问题的关健在于现时只有劳动密集型产业才有这个要求。如果连最难啃的健康安全都没问题的话，哪还有什么？做好了这个问题，企业的投入是很...

2004-04-30 21:23

最近一个时期，SA8000的字眼频繁出现在各种传媒上。"美国将把SA8000的大棒挥向中国"，"要警惕欧美发达国家以SA8000构筑对中国的贸易壁垒"，"要防止SA8000这口新的陷阱"，"...

2004-06-30 15:49

上面的文章是在HC360聪慧网上当下来的，同大家分享下。

2004-06-30 15:52

請多多指點。

2004-04-29 22:05

我今传给三位网友相关的资 料，可见还是有很多人和我一样对SA8000有兴趣。我很想让大家共同分享我的资料！

2004-04-28 21:36

有需要的请到下载区找，我已上传。

2004-05-09 21:11

我今天已电邮一份SA8000的样本给一个网友了，我很想上传，可我是电脑盲，请高手指点，资料共享，共同进步！ 暂时有需要的电邮：liusq1975#163.com 另：我已发新贴子请版主开专区了，欢迎跟贴。 有东莞和深圳的网友可同我联系交流。

2004-04-27 20:18

這是一個大趨勢﹗ 大家可以交流﹐我正在做該項目。

2004-04-22 22:21

沒有同公司實際結合的體系是騙人的﹐起不了作用。沒必要做﹗如客戶要求還不如花錢買個証﹐有什么意思呢。如果你還是要做﹐我可以幫你﹐比正規公司便宜３０％﹐如何？三個月搞惦。

2004-04-22 22:28

我公司在东莞正在做SA8000，我经常去深圳，方便的话，大家来交流。

2004-04-27 20:40

三楼的高见，让我深有感触，我如果早点看到这个贴子就好了。

2004-04-27 19:55

通標的還可以﹐萊茵的也行﹐中質協就不怎么樣了。

2004-04-22 22:32

我來自勞動密集型的鞋業 曾做過拉鏈行業

2004-04-29 22:00

同意楼主的观点，只有多多交流才能共同进步，我刚来时也和大家一样对积分要求不理解，后来看了楼主在其它主题上的发言才真正理解了。 请各位新来的努力发贴交流，共同建设这个家园。

2004-05-26 19:10

楼主讲得极是，我在许多家公司做过体系，接触到许多的顾问老师，他们大多数人就是为了让你早通过认正，他可以结清顾问费用，真正帮企业去改善的人太少了。为了拿 证而计划。我给他们讲过好多次，我们不是为了认证，构们是为了改善，他们就讲先认证通过再改好不好？结果呢，通过认...

2004-06-30 16:40

今天是个好日子，所有梦儿都能圆！

2004-05-09 21:17

你让我看到了顾问的另一面，以前我把顾问老师（台湾人，的确有本事）当作万能的全才，后来接触了不少大陆的年轻顾问师，唉，没法比啊！不是一个级别的！有些地方不是自夸，还不如我。。。。。。。

2004-06-30 16:11