lixunzheng

lixunzheng(UID:277074) 新手上路

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你是很多人的縮影,不過能象你這樣持續的也不多! 危機之中,耐力非法十分重要

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我認為不管老闆如何,當我們認為老闆決策有問題的時候,就應講出來,幫助老闆,這才是一個打工者應有的心態!

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我 認為不是標准定得合理與否,而是主管有無真正地重視才是關鍵,7S是一項習慣,而不是一項要求!

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你提到兩個問題,一是規范問題,二是執行問題,首先談規范問題,CP可有系列性的,不用放置於現埸 ,SOP在現埸不一定要100%有,基於兩個條件,沒有SOP,員工重復作業穩定性好,不會因人員流失而造成經驗流失,如果能確保有無SOP不重 要,二是執行問題,靠得就是主...

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樓上認為學什麼最好!

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