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nordrassi(UID:64290) 新手上路

曾經夢想仗劍走天涯!

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一般公司的6sigma项目都是保密资料来的,我们公司的只有做过绿带黑带项目的人才有网山账号,而且一般也只能看自己项目的资料,别人做的项目除了出了6sigma部门外其他人都看不到,鬼知道项目有没有帮公司省钱。

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支开6SQ走多元化道路:lol: :lol:

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QPA审核与QSA审核还是不一样的嘛

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恭喜 羡慕 嫉妒 仰望 佩服

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前天,一客户来公司审核,因为不是PQA审核,而是QSA 审核,审核员的自我发挥比较重要,而我却偏偏遇到一个循规蹈矩的审核员,处处以他们公司的运作作为标准来评判我们公司的运作。口气间还夹杂着对我们公司的不屑与BS。让我对她的印象大打折扣。 我始终都认为,不同性...

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some puzzles about APQP   • 2014-04-03 17:45

尝试去发现公司的优点!   • 2014-03-31 12:31

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6 sigma 基础词汇!   • 2014-03-27 13:21

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一般公司的6sigma项目都是保密资料来的,我们公司的只有做过绿带黑带项目的人才有网山账号,而且一般也只能看自己项目的资料,别人做的项目除了出了6sigma部门外其他人都看不到,鬼知道项目有没有帮公司省钱。

2008-11-11 00:06

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支开6SQ走多元化道路:lol: :lol:

2008-09-04 22:12

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QPA审核与QSA审核还是不一样的嘛

2008-09-04 22:29

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恭喜 羡慕 嫉妒 仰望 佩服

2008-08-27 18:13

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前天,一客户来公司审核,因为不是PQA审核,而是QSA 审核,审核员的自我发挥比较重要,而我却偏偏遇到一个循规蹈矩的审核员,处处以他们公司的运作作为标准来评判我们公司的运作。口气间还夹杂着对我们公司的不屑与BS。让我对她的印象大打折扣。 我始终都认为,不同性...

2008-08-01 11:21

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没power,没执行力怎么在企业混啊,建议LZ先改改性格吧,不改变你的命运基本就是如此了!

2008-07-29 22:09

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我毕业那年,进了一家号称是在新加坡上市的公司,做手机镜片的,給我开的1.2K的薪水,做CQA,我当时家当全搬过去了,工服也领了,准备上班,结果他们的HRMM和经理居然要扣我的学位证,刚从学校出来没啥霸气,只是跟他们的经理沟通了半天,还是没谈妥,无戏,似乎经理暂...

2008-07-29 22:27

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PONY就是谱尼测试,总部在北京的,CTI通常叫深圳华测

2008-07-11 22:52

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(Freely Chosen Employment) [b]6 The facility does not withhold workers’ government-issued identification (passports or work p...

2008-07-10 22:33

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[b]7 Are workers free to choose and use external medical facilities ?[/b] 员工是否可以自由选择在外就医? Example of a noncompliant practice:...

2008-07-10 22:36

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2008-08-06 00:14

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第四部分:管理体系(此部分对于已经建立起质量管理体系的公司来说是相当简单的) 管理体系应包含的要素: 1 公司的承诺 公司的社会及环境责任声明应确实参与者守法以及持续改善的承诺。 2 管理职责与责任 明确指定公司代表去负责保证管理体系的实...

2008-07-09 22:24

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(Child Labor Avoidance) [list=1] [*]The facility restricts the type of work performed and number of hours for workers under the a...

2008-07-16 00:15

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第三部分:环境 (ISO14001-2004以及QC080000) 环境标准: 1 环境许可和报告 应获取所有必需的环境许可证(如排放监控)并登记,亦要对之进行维护并时常更新,以及遵守许可证的操作和报告要 2 预防污染和节约资源 应在在源头...

2008-07-09 22:20

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这里的适当是指离辞必须提前通知公司,人事政策肯定会有这个规定的,比如员工离职必须提前几天提出,职员离职必须提前几天。

2008-07-15 23:54

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第五部分:道德规范 (此部分如果要过审核是最简单的,只要有文件在那就OK,但是既然上升到道德的高度了,真正做到的恐怕没有吧,我把此部分理解为电子行业的理想王国,意思仅仅就是给你画个圈圈,也可以用理解“大同世界”的思想来理解它。 1 廉洁经营 所有商业...

2008-07-09 22:30

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最近太忙,周末继续! 最近太忙,周末继续!

2008-08-01 11:22

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2008-07-09 23:35

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[b]8 Are workers allowed access to basic liberties?[/b] 雇员是否享有基本的自由? (求证政策,采访员工等) Supplier does not place unreasonable restri...

2008-07-10 22:45

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目前确实很少公司在进行,但是在客户的带动与要求下推行EICC的企业应该会越来越多。另外我们换个角度来看EICC的话就会发现,EICC的第二,第三部分的主题是健康,安全,环境,与ISO14001和OHSAS18001的内容重合,所以我们可以理解为“新瓶装...

2008-07-16 15:06

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10 The facility reviews, validates and keeps on file legal proof of age documentation upon hire for all potential workers. 公司通过审核...

2008-07-10 22:57

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(Child Labor Avoidance) 9 Are there workers below the minimum age working at the facility ? 工厂是否不适龄的雇员?(此点可能会有部分工厂做不到,特别是小作坊式的...

2008-07-10 22:53

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第二部分:健康与安全 (OHSAS18001-2007) 健康与安全标准: [list=1] [*]职业安全 [/*] [/list]应通过正确的设计、工程技术和管理控制、预防保养和安全操作程序(包括锁死/标出)去控制员工在工作场所会遇到的潜在危险(如...

2008-07-09 22:18

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怪不得你会问这个问题,刚毕业可以原谅!

2008-07-10 22:58

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哈哈,从LZ证书的能力来看的话,至少可以月薪10K, 运气好的话年薪200K也不是问题。

2008-07-16 15:11

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这个贴子的基调不好啊,大部分都是刚刚工作几年的人,应该是最有激情的时候啊,怎么都这么颓废了,端正态度端正态度啊! 我也工作快三年了,我却从来没感受到这种内心的颓废,我一直在朝着自己的设定的目标努力前进,虽然很辛苦,虽然进步不大,但从来没有原地踏步过.想想大学...

2008-03-17 21:48

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2013-07-12 nordrassi 回答了问题: 六西格马牵出来撒!

2013-07-12 nordrassi 回答了问题: 征婚(报名的自行加群哦)

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