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ppppyang(UID:41974) 新手上路

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走为上!路在自己脚下,只要相信自己。

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谢谢!太牛啦, 谢谢! 谢谢!

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这个话题不用多讨论,6西格玛已经是作为一个现代工程师/经理人必备的知识,至少我这样看。经管像搂主描述,但这也正如“哪些得了不治之症的人,他们也有强烈的求生欲望,总希望有一线的救治希望” 我们能做的是将所学的实践并带动一批人也加入这个行列。只有这样中国制造的质...

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六西格玛得导入是离不开先对老板的思想引导, 同时注重人文方法与科学方法。 你还要处理为公司成功 还是个人成功的关系, 最后,为了成功你是否愿意想方设法,竭尽全力。

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这是一个很好的话题, 如果讲到心理学, 你首先要摸清Boss的心理,当然你最好是亲信,你要知道大是重视短期效果还是长期利益,若是前者你的策略就要是见效快的小项目,而后者你就可以真正搞点6sigma了。 同时你要搞清每个成员的心理,注意人的行动付出都是有需求...

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