roger13254(UID:247111) 新手上路
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楼主好人啊
2013-11-09 07:50
下了先，谢谢楼主分享
2013-11-09 07:40
失误是难免的，难得的是自己能发现问题，并查找失误的原因，以后改正就好了！
2011-07-30 18:53
我水平有限，等答案
2011-07-30 17:18
没做过的事情，肯定会心晃，没底气也正常！不过公司既然招了你，肯定觉得你还可以胜任，你就放心的学，做吧
2011-07-30 17:04
有道理，说的不错啊！
2011-07-31 08:36
祝他们好运............
2011-07-30 19:16
我已经习惯周六上班，强调：是上班，不是加班
2011-07-30 10:40
批量问题，肯定是品质的责任！
2011-07-30 11:27
在不段的犯错中成长，但能避免的还是不要做错啊
2011-07-30 11:34
每天早上一睁眼：我还活着！ 庆幸啊
2011-07-30 12:15
品质主责，但转入车间的话，就是协助了
2011-07-29 18:52
都是在不断学习中，以及就会注意了
2011-07-30 06:59
肯定是你下载的时候选错东西了
2011-07-29 12:41
老板如果不想赚钱的话，那就让他们糟蹋去吧
2011-07-29 22:34
外观问题，要量化，出统一标准，然后领导签字，都按这个执行
2011-07-30 10:45
做事方面，你肯定没错！顶你！向你学习
2011-07-30 11:31
公司现在的不良物料真多啊:(
2011-07-29 13:15
只是底子薄，LZ还是知道很多的啊！ 加强基础学些
2011-07-30 12:38
你应该工作了至少3年了吧，在昆山2000的工资实在是太低了啊 走，没得商量啊
2011-07-29 20:23
copy，只拷了皮毛，没拷到内涵啊
2011-07-30 19:32
这主要是老总的责任，没有长远的眼光，只顾眼前，只知道赚钱，但他真的赚到钱了吗？？！
2011-07-31 08:41
邀功啊，邀成绩啊，急于求成
2011-07-30 17:12
个人想法：我还会等； 车间的确整理的不错啊，不过好像管理上有点松啊，
2011-07-30 19:10
不顶对不起自己啊:lol::lol:
2011-07-28 21:29
个人觉得，现在公司根本不缺人，只是缺个干活的，谁干都一样 他如果真的觉得你是人才，肯定会用高薪挽留你的啊
2011-07-29 23:36
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