vincentkkk(UID:290531)
外企中層管理<br />從事品質,現場管理工作12年
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1545 次浏览 • 0 个关注 • 2013-07-12 02:40
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劳动法对薪资也有规定的,好好看看,再好好算算,不对就告他去!
2009-09-16 09:26
:lol: 太好了，春节可休息这么久。这才象中国呀！
2009-09-04 17:28
我也建议去第一家，行业发展前景比较好！
2009-09-05 09:33
品质讲的就是过程控制及预防，没有做这些，结果就只有听天由命！
2009-09-05 09:41
其实“吵架”已经有点偏了，应该是会有意见的分岐跟争执！ 会发展到“吵架”表示事态已经不是“对事”而是“对人”了。 所以没有“吵架”是正常的，没有“争执”那才有问题。
2009-08-22 15:55
好故事！要好好顶一下！
2009-08-22 16:02
楼上说的有道理。顶！！！！！
2009-08-17 17:34
關健看輔導老師的自身水平
2009-06-19 11:07
要看公司的企業文化,文化好的是可以做到.
2009-06-03 09:11
我們也有日本客戶(MIZUNO),對於細節的要求非常細致,但對於公司來說是個提升的好機會.好好幹吧!
2009-06-03 09:07
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