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woodmanflyer(UID:344415) 新手上路

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这个公司的组织结构非常有问题,流程混乱,体系文件需要好好整理了

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在审核体系的框架内因地制宜,简化流程吧!应付过去就OK了,回头好好整顿

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本帖最后由 woodmanflyer 于 2010-3-20 10:28 编辑 感觉最主要的还是薪水吧,薪水不高的话做什么都没有动力 其次是前景了,若一份工作,尤其是对年轻人来讲,若没有前景,肯定是留不住人的 最后就是信任,领导信任下属是工作配合的催...

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