xiaw

xiaw(UID:308696) 新手上路

广东 广州 主页访问 : 3063 次

更多 »动态

更多 »回复

0

等待中,新公司,估计没多少

0

关键是看你们的BOSS文化,企业文化一般是BOSS文化,如果BOSS重视品质,那只要你有能力,可以做好,否则也就是个门面而已,没有什么作用。

0

1、以权利压过她; 2、以暴力制服她; 3、以爱情融化她; 4、以眼睛杀死她; 5、以能力征服她; 6、在心里鄙视她。

0

没有,貌似很专业,高手在哪里

0

由老大带头,会议解决,最好是老板要支持。

更多 »文章

没有内容

更多 »发问

没有内容

发问

没有内容

回复

0

等待中,新公司,估计没多少

2011-01-15 16:25

0

关键是看你们的BOSS文化,企业文化一般是BOSS文化,如果BOSS重视品质,那只要你有能力,可以做好,否则也就是个门面而已,没有什么作用。

2011-01-15 16:00

0

1、以权利压过她; 2、以暴力制服她; 3、以爱情融化她; 4、以眼睛杀死她; 5、以能力征服她; 6、在心里鄙视她。

2011-01-15 16:22

0

没有,貌似很专业,高手在哪里

2011-01-10 09:39

0

由老大带头,会议解决,最好是老板要支持。

2009-10-17 08:54

0

有句话说的好:有不要钱的员工,但是没有大方的老板。尤其表现在中国大多数民营企业里,福利差不说,发展机会小,工资不合理。

2009-09-20 22:03

0

利益是站在双方的,那对需求方最关注的应该是品质了,品质不能保证那利益就无从谈起了。

2009-09-21 11:28

0

很好,很好,好文章。

2009-09-18 09:34

0

整死这些鸟厂,其实这类工厂到处都是,尤其是台资与日资,很多是我们想不通,问不明白,如果不满,保留证据,集合众人之力整死他们,还有中国自己人也是不争气,相信这么鸟厂大部分上班的都是中国人吧,自己都窝里斗,尤其是那些,小财务咯,小人事咯,NB的很。

2009-09-18 09:00

0

忽悠接着忽悠,:sleepy:

2009-09-18 09:46

0

很好,顶个!~中层管理人员,说句实话就是中间派,上要维护高层,是被管制者,下要安抚基层,是管制者。

2009-09-14 14:58

0

根据生产需要,1.如果急需生产,可以要求供应商派人过来全检;供应商不过来或者说什么时间过来,那就以每小时25元/每人代全检,直接从货款中扣除。2.不急需生产退回供应商返工后再送过来,送过来要加检。

2009-09-18 10:45

0

我公司供应商管理也在走这块,但是走的不顺利,主要原因是公司历史遗留下的因素,以前我公司就是普通作坊型,由于公司发展速度很快,现在管理跟不上,供应商基本是也是小作坊型的,更本没有品质管控这概念,由于公司在过渡期,所以实行起来很麻烦,有些小加工厂,发过去根本不知道...

2009-09-21 11:59

0

关于在沟通,楼主意思不明确,做好自己份内的事情,关于报告对于最品质的很重要,品质就是拿数据说话的,没有数据老板要你做什么呢??

2009-09-18 14:48

0

这个东西很难搞,不过一般如果成品有缺陷,可以从外观方面表现出来。

2009-09-03 11:19

0

主要还是IQC这边,小作坊很难控制,因为他们质量意识不强,也无标准,主要靠作业员老控制,所以这方便很难做,而且小作坊最喜欢搞鱼目混珠,一批来料油漆面有几种,搞的头都大了,要想做好这方面的工作就要看双方老板的决心与态度,作为品质工作者在这中间很难做,从供应商的品...

2009-09-04 11:44

0

问题很笼统,方法与程序都是大同小异,关键看你怎么去运行。

2009-09-04 11:57

0

做品质很难,外观也是一大问题呀 需然不影响产品使用及性能,但是我们要站在使用客户的角度想问题,比如我买台笔记本,发现上面有刮花,是的这台笔记本是新的 ,是原厂出产的, 而且经过测试都OK,但是我们客户不会这么想,如果换成我们自己也是一样。

2009-09-03 11:36

0

SQE不关专业知识要强悍,交际能力,文化素养,最好还要学一两门外语,才是发展之道。

2009-09-21 11:43

0

慢慢来 结合本企业实际情况

2009-09-04 11:55

0

根据公司实际情况而定,造成本公司损失的很定要罚了,主要要看供应商态度了,这方便要控制有度,不要乱来,毕竟是企业与企业之间的事情,做的有理有节就行。

2009-09-04 11:50

0

刹车系统不属于安全缺陷,这也太能忽悠了,坚决不买日本人车,日本车需然省油,但安全性能差。

2009-09-03 11:29

0

我是新手我也来踩踩,中国民营企业只要结果不要过程,这就是民营企业为什么平均寿命踩2.5年的重要原因,一个企业文化 其实就是老板文化,老板认为一些小事情现在可以暂时不管,先做大事,但是小事情都没有做好,还谈做什么大事呢,所以很多小企业老板他们认为他们在做大事,其...

2009-07-24 08:58

0

我来踩踩,写的很好 ,写到我心里去了 ,其实做质量行业,最主要的是吧企业内部培养一个团队,一个很具有合作精神的团队,要让整个企业都有品质精神,都有品质意识,都是品质检验员,那这样的企业做事是高效的也是成功的,当然啦 发展也是飞速的,质量管理从其意上讲,“管”就...

2009-07-24 09:12

0

这个不一定, 主要是找对人,你有能力找老板也行啊,人际关系在中国企业是非常必要的,如果可以可以跟所有部门搞好关系,这样办事效率就高。

2009-09-04 11:53

0

SQE很难做,做什么事情要有理有据,那数据说话,拿证据说话,公司有异议,会议谈论,供应商有异议,双方邮件传真出报告,如果方便去供应商现场解决。然后留下备份。

2009-09-18 14:59

文章

没有内容

最新动态

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 寻找 iso 105-a03标准

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 我该如何回答

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 出差心得--让人头痛的供应商

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 供应商产品问题,求助啊

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 8D在什么情况下发

2013-07-12 xiaw 回答了问题: SQE 和品质报告

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 注塑成型品质管理方法

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 供应商的管理

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 品质标准是什么

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 如何作好SQE?新手,求教

2013-07-12 xiaw 回答了问题: 这几天让我恶心的两件事

详细资料

个人成就:

威望: 0 积分: 652 赞同: 0 感谢: 1 Q豆 : 0

登录次数:
0 次
注册时间:
2009-07-07 11:19
更多 » 关注 0
更多 » 0 人关注
关注 0 话题
最新访客