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婚后生活一二事

有架打，幸福。千万别跟自己的女人较真。否则没饭吃。

个人对国内质量管理的小小看法

本帖最后由 yzz 于 2012-3-23 11:16 编辑质量其实是一种文化。很多质量人在技术和方法上是专家，在其他方面也需改进。质量若要有本质上的改变，除了具备一定的质量专业知识外，非常重要且紧迫的两个方面是沟通和激励。质量是船，沟通和...

年底了，怎么控制人员流失？

赚头+奔头+想头=混头民以食为天，上班为挣钱，三核桃俩枣的，谁还能给你干。第一个月挣多少，第一百个月还是多少，既不升职，也不涨薪，如乌龟似的一动不动，不走就怪了。上下级之间及同事之间勾心斗角，尔虞我诈，累心不出活，不走就等着累死，还是走了好。

迟到一分钟算不算迟到？

迟到就扣钱，为什么？公司难道就真缺这几十块钱吗？当然这不是目的。目的是为了防止错误再次发生。扣钱达到目的了吗？仔细想想就会有答案。

大家谈谈“绩效考核”吧

本帖最后由 yzz 于 2011-11-14 08:19 编辑真正讲明白最少一天，这是人力资源管理的一项重要内容。简单地介绍： 1、岗位分类； 2、岗位分析； 3、根据公司战略，确定各类岗位的KPI和KBI指标项目，一般不超过5个; 4...

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每天10句（四十二） • 2014-04-05 10:54

红珠寓言（3）------------戴明 • 2014-04-05 08:52

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每天10句（五十） • 2014-04-05 02:05

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