zhhy(UID:280134) 新手上路

不清楚，如果网上找不到就问咨询老师要看看。

2013-05-23 11:27

我想很多事老板比你清楚，你要做得是做好你的本分。

2013-05-23 11:34

不清楚这个质量经理资格证书有什么用？

2013-05-23 11:04

嗯，没有这么便宜的事。 肯定是收钱的培训机构。

2012-11-08 13:24

评了高级质量工程师就不用每年继续教育了吧，也不用再注册了，直接职称摆着。

2012-11-08 12:52

我选2，德资企业管理应该会好些；另外项目相关的后续比较SQE有发展，只要你肯学； 海龟的跟个人老板差不多； 政府相关的混日子； 恕我直言，呵呵！

2012-06-14 14:32

重在内容，不在形式！ 该点到的都有就OK。

2012-06-08 11:42

我的观点是公司整体文化及公司高层必须有很强的质量为主的意识--质量才会强势，单靠一个人或质量部很强势是不长久的。

2012-06-06 09:47

谢谢分享！

2012-06-08 11:01

我们也常碰到这类事，生产副总总是帮着生产，说质检没把关住。 我通常无语；意识问题很难处理，干脆不理。

2012-06-08 11:14

学习学习！

2012-04-26 11:52

综合yjzhao及查询相关资讯，总结如下评定高级工程师的条件： [list=1] [*]职称英语通过B级 [/*] [*]计算机通过4个模块考试 [/*] [*]发布论文1-3篇 [/*] [*]其他附加项，如参与标准制定。 [/*] [/list] 详细...

2012-01-04 14:15

考出的中级质量工程师是认可的，中级5年后可以评高级职称。 职称英语一年考一次，注意报名时间； 计算机应用技术考试选考4个模块，宁波这边是几乎每个月可以报名考试； 专业技术人员继续教育分公需课和专业课，要注意报名时间； 论文现在对我是个问题，还没选定议题...

2012-06-14 14:21

顶起来！

2011-12-29 09:16

我在台企也遇到此类事情，经理突然从台湾找个人来管我们科（本来我是管这个科的），我申请调到其他部门居然是直属主管同意，经理不同意。后来搞得很不好。

2011-09-01 09:51

牢骚满地，没有融入企业文化而建立好体系，还需努力哦！

2011-08-22 15:03

说的很在理，支持！

2011-08-22 15:07

支持lz

2011-08-24 12:07

有同感呀，做惯了质量，性格感觉更加谨慎了！

2011-12-28 10:53

我要加油！

2012-01-04 14:38

我很纠结~ 呵呵

2011-10-20 16:21

天要下雨，娘要嫁人； 赶紧再招人吧！

2010-09-29 10:31

很形象的比喻，受教了； 谢谢！

2010-09-29 10:46

偶也不是专职的，呵呵！

2010-09-29 09:36

当然要懂，不然纸上谈兵谁理你呀？

2009-10-21 16:00

呵呵，以后要用时再来下 谢lz

2009-10-20 13:20