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[求助]認證公司的意見或者比較熟悉iso體系的朋友

我從事咨詢行業不久,經驗不足,現在客戶方遇一"瓶頸"

有一製造廠(傳統行業,約100人)的總經理的管理方式比較特殊.
他的管理觀點是面對廠內每一位員工(也就是大多數公司的管理
模式,一種偏平式管理).而且要求的是辦公室里每一個人都需
對所生產的產品的進度了如指掌,問任何一個人都必須清楚.也就
是講辦公室里所有的人是從事同一份工作.責任不劃分比如說
生管/采購/業務等根本沒有這樣的職稱.

另一點就是各干部也都是虛設的(為作iso),員工還會直接
找總經理.

像這種情況我如何去設定文件才算是符合iso的要求.V;V;V;
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Jolue (威望:10) 在校学生 员工

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ISO的职责权限只规定“管代”!其它没有规定的,只是保证从事个供种的人员的能力和意识,由培训就可以了,与职责划分一点关系也没有,管理制度,规定各岗位职责就是了,与ISO没冲突!

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发起人

judywang
judywang

沒什麼特別的,只是比較喜歡結識朋友,喜歡讀哲理性書籍.

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