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也谈5S

很多人都在谈论5S,而刚好前天1个下属突然问我一个关于5S的问题:“5S跟自己的房间有什么关系?”所以在此也谈谈5S。
回想四年前,一个日本人跟我说,每次他想在公司推进5S活动之前的一天,他都会花一整天的时间,自己一个人先把家里收拾好,然后才要求员工去把5S做好(他是公司的总经理)。从那时开始,我开始注意收拾自己的房间,可能是心理作用吧,总觉得把自己房间收拾好之后再去要求员工把5S做好会更加理直气壮。
直到前天,我那位下属问我,然后我就告诉他:“我们公司现在的5S水平就跟我家里的整齐程度一致,我家收拾得有多整齐,公司的5S就有多好。现在我每天都有收拾房间,但还有很多地方需要进一步的整理,而公司的5S水平也一样,虽然达到集团所要求的B级水平,但离我们的A级目标还远着。所以如果想知道5S跟自己的房间有什么关系,就请你自己先尝试着把自己的房间收拾好,然后再去好好体会了。”
(说明,提及这个话题的原因是,上星期我为了观察他在日本的学习情况时,走到他住的公寓里,所见比较凌乱,所以跟他说,房间都没收拾好怎么做好5S呢?而通过几个月在日本公司里的学习,他可能深有感触,所以就突然问我这样的问题)

其实,说了那么多,无非就想说明5S是自己的事情,要从自己做起,从细微做起!

本来想学习一下怎么发照片并随意粘贴两张的,可惜不会发,发了几回都失败了
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dianfen829 (威望:0) (江苏 苏州) 机械制造 经理 - 雅闲居士

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我给公司做5S培训时是这么讲的 :5S最基础的受益对象是个人,当公司所有人都因为5S提升了自己时,那公司的提升是理所当然的,提升的数量是大家提升的次方。为什么说小日本聪明呢 ,吗的,他就会给吃你面包然后让你抗麻包。比起一些黑厂给你吃狗屎还让你抗麻包显然是伟大的进步。所以说5S的推行是我们共同的意愿,是双赢的局面。我也是公司的一员,但是我 为什么这么拼命的搞5S,就是应为我知道他确实对我个人很有意义。试问:谁不想拥有一个好的习惯,谁不想别人说他有素质,谁都想得到别人的尊敬,谁都想创造自身的价值。我们都还年轻,很多大事情还等着我们去做,但古人说:不扫一屋,何以扫天下?那么如何才能让你举手投足之间表现出高贵,如何让你言谈之间显露出素养,如何让别人看见你都觉得人品号呢?那么请你跟着公司一起来做5S,为了我们 共同的未来,让我们大家一起···(干杯)·····
本来想说“干了”的,手刚举起来就被BOSS恶瞪了一眼··怕怕啊。
现在一想当时讲的可能有点大了 ,这几天老有人请教我这方面的问题····

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